在协会讲话稿7篇

时间:2023-06-25 12:07:58 分类:演讲稿

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在协会讲话稿7篇

在协会讲话稿篇1

尊敬的各位领导、各位来宾、同志们:

大家好!

今天,我们在这里隆重聚会,共同见证xxx慈善协会的成立,这标志着我区慈善事业将迈向新的征程,谱写新的篇章。在此,请允许我向关心和支持xxx慈善协会的各级领导、各部门、社会热心人士和企业家们表示衷心的感谢!

在区委、区政府的正确领导下,在区民政局、民宗办的具体指导下,全区各企事业单位、社会热心人士、企业家的大力支持和关怀下,xxx慈善协会现已正式成立。借此机会,我谨代表xxx慈善协会对各成员单位和有关工作人员所付出的艰辛和努力表示衷心的感谢!对在筹备期间就已积极捐赠善款的各有关单位、热心人士致以崇高的敬意!

xxx慈善协会是经区委、区政府同意,在区民政局依法登记、具备独立法人资格的社会慈善团体。成立慈善协会是适应现代城市发展、构建和谐xxx的需要,是一件得民心顺民意的大好事。协会成立后,将秉承“安老、助残、济贫、助学”的宗旨,坚持“以人为本,民生为重”的理念,充分发挥理事会的组织作用和主观能动性,动员社会各界力量,为生活最困难、最需要帮助的群体办实事、办好事,做到善款专用,严格落实财务制度,不辜负广大爱心人士的殷切期盼,同时要积极协助政府和民间组织开展各种慈善事业,兴办各种慈善服务机构,积极开展各类慈善交流活动,把xxx慈善协会建设成为政府放心、人民满意、社会尊重、受助群体真正得到实惠的社会公益性组织。

慈心善举、共创和谐。让我们发扬中华民族乐善好施、见难相助、共襄善举的传统美德,从财力、物力、人力和道义上给予我区慈善事业关心、支持和帮助。进一步唱响“xxx”的主旋律,切实把新时期xxx人“兼容、创新、厚德、奋发”的精神进一步升华,塑造xxx人顾大局、献大爱的良好精神风貌。希望大家能同心同德、齐心协力,共同为xxx慈善事业做贡献。我们深信,这一造福社会的善举必将得到全社会人们的大力支持和积极参与。

各位领导、各位来宾、同志们,让我们一起携起手来,为我区慈善事业不断发展壮大,为造福社会和人民,为推动我区科学发展、和谐发展作出新的更大的贡献。

谢谢大家!

在协会讲话稿篇2

各位领导、各位代表,同志们、朋友们:

经过充分酝酿和精心筹备,在这个秋高气爽,喜迎丰收的日子里,**集团健康促进与教育协会、心理卫生协会和红十字会正式成立了。3个协会的成立得到了***镇党委、市卫生局、市红十字会领导的大力支持和帮助,在此,我代表**集团党总支,向关心、支持**发展的各位领导表示衷心的感谢!3个协会的成立也得到了公司领导和员工的全力支持和积极配合,我们10月16日在oa上发出自愿参加这3个协会的报名通知后,短短时间就收到不少员工的入会申请,其中健康促进会34人,心理卫生协会25人,红十字会14人,在此,我也代表集团党总支,向*总、向各位会员代表表示真挚的感谢! 近来,我们致力于打造健康企业、爱心企业,将之纳入企业三年规划,并做了大量的工作,工作卓有成效。5月30日,成立了集团文体协会,包括篮球协会、羽毛球协会、乒乓球协会、自行车协会、摄影协会、志愿者协会、户外俱乐部、舞蹈协会共8个协会,有450余名会员参加。8个协会开展了丰富多彩的活动,如户外俱乐部每周都组织健步、登山等户外活动,篮球协会举办了**和卫生系统两支篮球队的篮球友谊赛,比赛中舞蹈协会会员作为篮球宝贝上场热舞,给大家带来了焕然一新的感觉。志愿者协会开展了讲文明、树新风、环保在身边等活动。协会活动为丰富员工业余生活,增进凝聚力,促进企业文化建设提供了良好的平台。为了提高员工的养生、健康保健意识,培养沟通能力,舒缓心理压力,建立积极、健康的工作、生活方式,发扬真、善、美的人性光辉,弘扬“人道、博爱、奉献”的红十字精神,今天,我们成立了健康促进与教育协会、心理卫生协会和红十字会,世界卫生组织提出“健康不但是身体没有疾病,还包括良好的心理状态和社会适应能力。所以,我们的健康包括:员工躯体健康、心理健康、道德健康,工作环境健康,社会适应健康等。健康是每位员工的基本财富,也是公司的主要财富,3个协会的成立,将成为提高公司软实力,打造爱心、健康品牌的3张王牌,是集团关爱员工生活、回馈社会大众的良好载体。借协会成立良机,我对下步工作提几点要求:

第一、要加强领导工作。要充分发挥理事会和各位理事的`作用,共同担负协会发展的任务。要制定各协会的总体发展规划,确定发展目标和工作重点、工作步骤。通过协会平台,开展多层次、多角度的活动,关爱员工健康,帮扶困难员工和社会弱势群体,更好地履行**的社会责任。

第二、要建立健全各项规章制度。红十字会方面切实加强对捐赠款物的管理,做到收支账目公开、透明,主动接受社会监督和审计部门的审计,以取信于民,取信于社会,确保红会活动健康发展。心理健康协会要坚持保密原则,尊重员工隐私权。

第三、要抓好宣传工作。要利用**报、宣传栏和新闻媒体,采取各种有效形式,广泛宣传协会的性质、宗旨、活动宣传等报道,增进公司员工和社会对协会的了解,扩大影响面,吸引更多的新生力量加入,促进协会进一步健康发展。

第四、要完善活动资料。每次协会活动,要有计划、有总结,最好留下图文资料,这是我们工作的记录,也是开展下一步工作的指导材料,还是宣传公司、突出品牌效应的良好载体。

各位领导、代表们,今天,健康促进会、心理卫生协会、红十字会3个协会成立,不是我们工作的终点,而是一个崭新的起点,我相信,有上级政府领导的关怀和支持,有公司领导的关注和帮助,有全体员工的积极参与和大力配合,我们的协会建设将红红火火,有血有肉,取得实实在在、看得见、摸得着,切实产生效果的成绩。

我的讲话完毕,谢谢大家!

在协会讲话稿篇3

各位领导、姐妹们:

大家好,今天我们召开这次女企业家协会年会,得到了市领导的高度重视,市委副书记同志和市人大副主任同志在百忙中出席了会议,各位女企业家也放下繁忙的工作来参加会议,请允许我代表市妇联对出席今天会议的各位领导和姐妹们表示热烈的欢迎和诚挚的感谢!

女企业家协会集中了我市企业界的巾帼精英,自协会成立以来,积极为女企业家提供服务、搭建平台、促进交流,在促进女企业家成长方面发挥了不可替代的作用;带领广大女企业家在我市各项事业建设中做出了积极的贡献,树立了女企业家的良好形象,展示了女企业家的人格魅力和时代风采。同时积极配合市妇联工作,广泛参与妇联组织的“巾帼大创业”、“双争竞赛”“科学建家”等主题活动,参与救助贫困妇女儿童等公益活动,密切关注妇女儿童事业发展,为全市妇女工作提供了强有力的支持。在此,我代表市妇联对女企业家协会和各位企业家表示衷心的感谢!

广大女企业家作为遵化妇女的优秀代表,在今后的日子里,希望你们继续把促进我市妇女儿童事业发展,作为自己义不容辞的责任,继续支持协助市妇联做好今后的各项工作。为此,我向大家提几点希望和建议:

一、积极参加“双争”竞赛活动,提升素质、追求卓越

为团结动员广大妇女在建设科学发展示范市和“中等城市、和谐遵化”的宏伟事业中建功立业,市妇联在全市妇女中广泛开展“争做新遵化卓越女性、争创科学发展一流业绩”竞赛活动。希望大家要带头参加“双争”竞赛活动,争当“巾帼学习之星”、“巾帼建功之星”。把提升素质、促进发展、塑树形象作为竞赛活动的主要内容,通过“双争”竞赛这个平台,用知识武装自己,使自己具有现代企业家的战略眼光、改革意识和创新能力,成为市场竞争中的能手、高手,成为学习型女性的带头人。

二、继续参与支持“巾帼大创业”行动,促进女性就业创业

“巾帼大创业”行动,是今年3月启动的,主要内容和目标是:按照“以培训促创业、以创业带就业”的思路,积极搭建平台,强化服务,着力解决女性就业创业中存在的缺技术、缺信息、缺项目、缺岗位、缺资金等问题,力促广大妇女创家业、创事业、创企业,力争三年内,实现扶助100名妇女创业,1000名妇女就业,培训妇女10000名的目标。

自活动开展以来,得到了女企业家协会的大力支持,从参加志愿讲师团提供培训服务,到创建女性创业实践基地拉手扶助妇女创业、吸纳困难妇女就业,女企业家们给予了有力支持。希望在今后的工作中,女企业家们能够以更加广泛的形式参与支持此项工作,用你们的创业精神和成功经验去感染带动更多的妇女自主创业,同时尽可能多安排实习机会和就业岗位,让更多的无业妇女能够顺利就业。

三、热情支持贫困妇女儿童救助工作,奉献爱心

通过我们调查,现在我市仍有一部分妇女儿童生活比较贫困,特别是一些患有大病或先天性重大疾病的妇女儿童,严重缺乏治病资金,虽然有慈善总会和相关部门的支持与帮助,但远远不能满足需要。为此,市妇联决定在市委的支持下,建立妇女儿童救助的长效机制,就是成立妇女儿童发展基金,现在正在募集资金,将于12月底前召开成立大会,希望得到大家的有力支持。

最后,我也郑重地说明一点,妇联作为党和政府联系妇女群众的桥梁和纽带,为女企业家协会及广大会员们做好服务工作,是我们义不容辞的职责,我们将一如既往地关注、支持女企业家协会,尽妇联所能,为女企业家们服务,为遵化经济的发展及和谐社会建设做出应有的贡献。

最后,祝各位领导和姐妹们身体健康,事业发展,家庭幸福。

在协会讲话稿篇4

尊敬的各位评委、领导及在场的朋友,大家下午好!

非常荣幸能参加本次的演讲比赛。我是xxx。今天我的演讲题目为《如何调车位?》 国内著名的企业家冯仑曾说过:“现场管理除了管理看得到的地方,也要管理看不到的地方。”那么,调车位有什么看得到与看不到的地方呢?

为什么要调车位?为什么呢?why should be do this?我想在场的各位都知道,调车位明显就是因为实际到达现场的车辆数与实际停车位数不符的矛盾。正如大家所见,到达石岩中心的车辆为30-34辆,但中心实际有的卸货位仅为12个。如何协调成了一个问题。

另外,还有一句俗话是说“如果只知其然不知其所以然,是为惑也。”如果只看到30与12之间的差别,而盲目的去调,会出现盲人摸象,头破血流的情景,例如:车线人员闹矛盾、回头件过多等情况;所以在调之前,我想必须了解其内在的问题与原因。那么调车位有什么内在的问题与原因呢?

首先是卸货数量与回头件数量的矛盾。理论上应该是卸货车辆越多越快越好。但在现场,卸货的车辆越多,即卸货数越多,其回头件就越多。当卸货车辆超过9辆时,其回头件的数量会成乘数倍增加。所以,9辆车是一个临界值。当超过9辆车,回头件的数量会超过30板车,即30方。30方是什么概念,我想做过现场管理或者去过分拨仓的朋友都知道,一辆4米2的车辆装载的货物为15方,即你拖着两车的货物来回走动一条100来米过道,一晚要拉30多次,相当于一晚拖着货物走6公里的路。而处理回头件的人员只有三人,如果回头件超过25方,会导致其人员因工作量较大而选择离职。所以,解决回头件多的问题成为了调车位的首要问题。

第二是车辆的集中到达与有限卸货位、有限停车位之间的矛盾。车辆集中到达的时间为0:30分,在0:30分时,将有30辆左右的车到达现场;而卸货位既然要控制在8-9辆车,也就意味着将有15-20台车辆停靠在外围。而实际上外围的停车位仅为10个。也就是外围需要解决5-10辆车的停车问题。

第三是公平与特殊优待之间的矛盾。车辆到站原本是按照先来后到的排序是最公平的,但实际上,因为有部分车辆货较多,如不优先安排,会导致没人拣货、回头件多、货区货物堆积如山的场面。例如:观澜、坂田、凤凰等车线。在实际操作中,要优先安排其装卸货,这其中就会引来一些争议。也许在场的各位不理解为什么争议,在这里我举个例子:例如松岗车线在0:20分的时候到,其到达时只有自己一辆车在停靠,但在其之后,出现了5辆车先于他卸。其等待了足足一个小时,在1:10分才能卸货。无休止的等待有时候会使一个人失去耐心。所以,如何协调成了这其中的一个难题。

正所谓:找到病根才能对症下药。针对上述分析,根据到站时间、卸货效率等提出了自己的改善方案。其方案如下:

其一。到站时间规划,根据现场管理的数据,利用平均值与方差求出车线到站时间的平均到站时间与稳定程度;对车辆的到站时间有个明确的把握;

其二。根据车线的卸货时间,划分不同的优先级别。卸货时间在20分钟之内且货量较少的列为第一优先级别,只要有卸货位就优先安排;以加快车辆的流动速度、增加停车位,同时解放扫描员出来扫描;特殊优待的列为第二梯队。第二梯队是额外优先第四排,优先安排内部;深圳因其货量多,卸货人员少,允许其特占2个卸货位独立卸货;优先第四排是因为第四排虽然是卸货位,但其卸货较前三个车位难,出现违规的可能性更大,优先安排第四个车位,能缓解第三梯队车线人员的心理不平衡。第三为正常卸货车辆;在此,要做好车线的工作,让其知道,理解,并配合。

其三。将卸货位划分3级,第一个位置设为第一阶梯优先车位;第二、三卸货位为普通卸货位;第四卸货位为特殊优待车位。如果出现特殊优待车辆先来,优先特殊车辆,将原来第二、三车位调出一个作为其卸货位。

最后,解决调车关键还是靠多协调、多沟通、多了解。对现场哪些车线货量多、哪些车线人员不足或者哪些车线有问题,都要及时了解,并帮助其解决;在现场,要跟车线司机多接触,与其一同等待,告知其大概还需要等待多久,在这期间,可以先拣货等。

经过了这一系列的整改,回头件、流水线的流畅度、停车位等问题得到了较大的改善。 在演讲的最后,我想说:故不积跬步无以至千里,不积小流无以成江海。无论是调车位也好,或者做其他工作也好。如果没有前期的细心积累,脚踏实地一步一步的往前走,就无所谓的发展与成功。只有当事明了,理清了,结果自然就会出来。同时,我也相信,只要我们大家都能同结一心,细心、认真的工作,就没有翻不过的高山,跨不过的江河。只要大家齐头并进,我相信,xx一定今天定必昨天好,明天定必今天好。

谢谢!

在协会讲话稿篇5

同志们、各位老年朋友们:

大家上午好!

今天在这里召开~~县老年书画协会20~~年年会,主要是传达贯彻市老年书画家协会20~~年年会精神,安排部署我县20~~年书画工作,表彰在20~~年书画工作中涌现出的先进集体和个人。在此,我代表县委组织部及老干部局向刚刚受到表彰的先进集体和个人表示热烈的祝贺!向与会的各位老同志表示诚挚的问侯和良好的祝愿!

县老年书画协会多年来始终坚持"二为"方向和"双百"方针,以书画的.形式,服务于党的各项中心工作,团结组织广大会员积极开展各种形式的研究与交流,积极参与各种社会活动为广大离退休干部老有所学,老有所乐,老有所为提供了广阔的活动舞台,并取到了很好的社会效果,赢得了社会各界的赞誉,成为我县老年书画活动的一支生力军。20~~年我县老年书画协会、县直老年书画分会,荣获市老年书画工作先进单位。唐兴、南唐、王庄、中卫、南梁、县直六个分会,被县上评为先进集体,赵~~等三十名老同志被评为先进个人。这些成绩的取得,是县委、县政府正确领导的结果,也是广大老同志共同努力的结果,凝结着在座的各位老同志的智慧与汗水。在此,我代表县委老干部局向各位老同志,表示衷心的感谢和崇高的敬意!

下面我就如何开展好今后的老年书画工作讲两点意见:

一、要充分认识好老年文化工作的重大意义

老年文化工作是老年人需要,它更是一项社会公益事业,发展老年文化事业,是迎接人口老龄化挑战的必然选择,常言道:"高官不如高薪,高薪不如高寿,高寿不如高兴",老年人喜欢书画,至少有三个方面好处:

1、是可以宁神养心,当我们全神贯注于诗书画时,书画可以清洗一切杂念,使烦乱的心绪得到平衡,达到中医所说的:"养心"。

2、是可以交朋结友,老年人最担心老来孤独,举办画展,可以聚会群英,令生活更加充实。

3、是可以通古博今,写诗作画要有广博的知识,这可以让老年人在闲暇之余,读读书,念念诗,使生活更加丰富多彩。

正是因为如此,做好老年文化建设,也是我们义不容辞的职责,我希望通过各级老年书画协会卓有成效的工作,把我县老年文化工作推向一个新的台阶。

二、创新载体,为老同志发挥余热搭建好平台。

老干部是党和国家的宝贵财富,老同志人生阅历,社会经验丰富。充分发挥好老同志的传承、带动和凝聚作用,对我们进一步搞好老干部工作,实现我县转型发展,跨越发展都具有十分重要的意义。希望全县老年朋友们一定要更加自觉地为党和政府担负起团结群众,凝聚人心的责任,担负起文化艺术为社会服务责任,积极参与社会活动和社团工作,在参与中修身养性,提升自我,服务社会。使自己的晚年生活更加充实,更加丰富多彩,县书画协会要积极搭建平台开展好各种活动,适时举办书画展,吸引更多的老同志参加到协会,进一步壮大我们书画队伍。

我相信,通过大家的努力,我县老年书画事业一定会越办越好,全县的老年事业也一定会蓬勃发展。

最后,祝各位老年朋友身体健康,生活愉快!

谢谢大家!

在协会讲话稿篇6

同志们、同学们:

今天,我们聚集一堂,在这里隆重举行由集团公司女工部组织的“献爱心捐资助学”仪式,我谨代表集团公司党委、总部向受到捐助的同学们表示慰问,向慷慨捐资的同志们表示感谢。同时,在“六一”儿童节来临之际,向所有同学们致以节日的问候!

同志们,国家要振兴,教育是根本。少年儿童是国家和民族的未来,也是我们党不断发展的希望。实施“春蕾计划”,帮助有困难的孩子完成学业,是关系国家前途和希望、关系社会进步和发展的大好事;是社会文明进步的体现,是社会友爱和温馨的体现,是协作互帮精神的体现。集团公司是一个有50年光荣历史的老企业,有着辉煌的过去,经历过改革开放的洗礼。现在,随着经营观念的进一步转变、企业改革的进一步深化,集团公司的各项工作都焕发了生机,经营业绩逐年连创新高。特别是2oo5年销售收入突破30亿大关。但是,不能不清醒地,看到,在集团公司的员工家属中,由于伤残、病痛等种.种原因,还存在生活比较困难的家庭,还有部分员工的子女,在继续学习的过程中出现了暂时的困难。社会上最值得关注的是孩子,而孩子中最值得关注的是困难孩子。在这种时候,他们更需要我们的帮助和关爱。因此,举办今天这种形式的捐助,就是把我们有限的资金,无偿地捐给经济拮据的家庭,帮助孩子们度过目前的困难。让他们安心完成未完的学业,感受组织的温暖,感受阳光下无忧的生活,这也是我们举办这次活动的意义所在。“捐资助学”不仅体现着集团公司各级组织对子弟教育事业的重视,而且也体现出对困难家庭的一片爱心。

同学们,这次“捐资助学”是集团公司工会女职工组织连续几年来举办的又一次捐助活动。助学金来源于集团公司的女职工、各级领导及部分员工。捐款的数额虽然绵薄,但代表的是组织的一片关心,员工的一份热情。希望同学们珍惜今天的大好时光,不要辜负关心和爱护你们的叔叔、阿姨们的期望,要勤奋学习,自勇自信,发奋图强,在学校做个好学生,在社会做个好少年,为将来成为中国特色社会主义事业的合格建设者和优秀接-班人而努力。我相信,通过你们不懈的努力,一定会成为“有理想、有道德、有文化、有纪律”的一代新人,一定会成为社会未来的栋梁。

有困难,大家帮。这是中华民族固有的传统美德。因此,在今后的工作中,我希望各级组织,特别是工会的各级组织要继续给集团公司工会女工部大力支持,也希望各级女职工组织继续开展好、实施好“春蕾计划”,用拳拳真诚,尽倾情之力,用爱心向有困难的家庭和孩子伸出援助之手,为孩子们健康成长创造良好的条件和环境,为把孩子们培养成为德、智、体、美全面发展的中国特色社会主义事业建设者和接-班人做出我们应尽的努力。

同学们,明天就是你们的节日——“六一”国际儿童节,在 这个时刻,我真心祝愿同学们节日愉快,同时也祝与会同志们身体健康、工作顺利、和家幸福。

谢谢大家。

在协会讲话稿篇7

尊敬的领导、亲爱的同事们:

大家好!

今天是咱们x公司一年一度的年会哈,所以相信大家此时一定是迫不及待地想开始接下来的活动了,不过大家先别急,还有一些流程还没走完呢,比如说让我来说说自己对公司的看法和感受。我先来自我介绍一下吧,我是咱们公司x部门的一名员工,之所以能站在大家的面前进行发言,主要是领导和同事们对我的信任和看好,在平日的工作中我准时上班,认真处理好自己的工作任务,整体来说工作表现还行,所以领导们这才派选我作为员工代表进行发言,这让我深感荣幸啊,我也不说太多客气话了,接下来就进入正题了。

我来到咱们公司已经有几年的时间了,在这里我见证了公司的发展和壮大,想当初咱们公司还只有十几名员工,但如今已经发展成为了拥有上百名员工的中小型公司了,这得感谢全体员工们的共同努力,所以大家此时此刻应该给自己鼓一个掌先!另外咱们也得感谢公司的诸位领导们,要不是他们决策有方,那么我们也没法取得这么大的进展,所以咱们也再给领导人们鼓一个掌!我在这里也要特别表扬一下我的领导x,他在我进入公司的时候就一直带领着我,帮助解决了不少工作上的难题,让我的学识和业务能力得到了不小的提升,所以我在这里得为他再鼓一次掌!

新的一年就要来临了,在此时节回首过往的工作时,会让我们感到一丝丝的恍惚和欣慰,我们辛勤工作了这么一整年,终于得到了回报,如今咱们公司的发展已经走上了正轨,而且发展的速度也是在稳步提升中,相信在新年里我们能再接再厉,取得更为辉煌的业绩。大家也可别忘了提升自己的个人能力啦,毕竟公司的成长可是和员工们有着密切的联系的,所以我们得做到与公司共成长才行!

最后,我就要提一提年会活动的准备了,今天的年会啊,咱们公司可是下了大功夫的,不仅选择了在这所豪华的酒店里举办,而且还为咱们这些员工准备了诸多的礼物,相信在接下来的活动中,只要大家表现足够积极,那么你一定就能得到一些奖品的!此时此刻的我早已经想接手接下来的活动了,所以我的发言就到此结束了,希望大家在接下来的活动中能玩的开心尽兴,忘记生活中的烦恼和忧愁!

谢谢大家!

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