关于作者的演讲稿8篇
演讲稿的内容要注重与听众的生活和工作实际相联系,以引发他们的共鸣和实践,通过演讲稿,我们可以用精准的语言和形象的描述来传递自己的情感,以下是小淘范文网小编精心为您推荐的关于作者的演讲稿8篇,供大家参考。
关于作者的演讲稿篇1
孕产妇健康管理是妇幼卫生保健的基础性工作,是国家基本公共卫生服务内容;加强孕产妇健康管理,做好产前随访和产后访视工作,对降低孕产妇死亡率、保障妇女健康具有重要作用。作为一名负责孕产妇系统管理工作的社区卫生服务中心人员,我爱岗敬业,尽心尽职做好工作,把自己的一片真情奉献给孕产妇。
打铁先要自身硬,要做好孕产妇管理工作,必须掌握国家法律法规和业务工作技能。我把认真学习国家法律法规和业务工作技能作为做好孕产妇管理工作的关键,切实抓紧抓好。白天忙忙碌碌,根本抽不出时间,我就利用晚上时间学习。吃了晚饭,草草料理一下家务,就把自己关在房间里,坐在灯下专心致注地学习《母婴保健法》和妇幼保健科普知识,碰到自己不懂的问题,用红线划出来,待日后去上级妇幼保健机构,向专家医生请教。多少个夜晚,万赖俱寂,丈夫孩子已经熟睡,人们都进入了香甜的梦乡,我才熄灯上床就寝。由于自己不间断地坚持学习,有效提高了自己的政策和业务水平,在探访孕产妇中,能熟练地指导孕产妇,解答孕产妇的各类提问。看到孕产妇对我非常信任,我说得话孕产妇都能照办,自己心里感到很是欣慰,这就是自己坚持学习所收获的成果。
做好孕产妇管理工作,维护孕产妇的身体健康,需要得到孕产妇的配合,孕产妇能够掌握《母婴保健法》很重要。为此,我切实加强《母婴保健法》的宣传,准备了宣传材料,发给广大妇女,并把自己的电话号码公布于众,妇女同志有疑问,可随时打电话向我咨询。为了扩大宣传效果,我准备了“关心女性健康,学习保健知识”、“计划生育你我她,计生指导为大家”等有关内容,利用晨练妇女易于集中的时间,进行广泛宣传。不少妇女同志说平时对女性健康知识不大关心,基本是空白,听了这些宣传增长了知识,对维护自身健康起到很大作用。我宣传完了,有个别妇女留下不走,我知道她们有问题要咨询,就热情地招呼她们,对提出的问题逐一解答。有些妇女听了以后明白了问题,向我连声表示感谢,我回答她们:“不用感谢,我是社区卫生服务人员,专职负责孕产妇系统管理工作,是应该向广大妇女同志服务的,以后有问题尽管来问,可以当面,也可以打电话,我一定为你们服务好。”
完善孕产妇系统管理工作,力争降低孕产妇和婴儿零死亡率,实现孕产妇系统管理率100%,高危孕产妇住院分娩率100%,产后访视率100%,孕产妇和婴儿死亡率为零的目标,我把工作着重点放在建好社区孕产妇管理台帐上,随时根据情况进行补充更新,确保全面掌握情况,认真做好孕产妇系统管理工作,符合上级部门的工作要求,让每个孕产妇满意。建立社区孕产妇管理台帐是一项细心细致活,来不得半点马虎和偷懒,需要认真踏实、一步一个脚印去完成。某妇女刚怀孕,她工作不确定,电话又联系不上。为了找到她,连续几个下午下班后,到她居住的小区门口等候,还是碰不到,我不灰心继续去小区门口等她,心想她总要回家。功夫不负有心人,这天下午下班后,我照例去找她,走到小区门口,某妇女热情地跟我打招呼,原来小区群众告诉她,社区卫生服务中心人员已经多次来等候她。她见了我抱歉地说:“真对不起了,让你多次来等候,你们真是一心为民的社区好医生。”我说:“没有关系,我们应该为群众服务。”由于自己细心耐心,认真建好了社区孕产妇管理台帐,使自己对社区孕产妇情况十分熟悉,知道谁有孕了,知道谁临产了,按照相关规定进行及时产前随访和产后访视,做到了孕12周进行1次孕早期随访,孕16~20周、21~24周、孕25~36周、37~40周各进行1次产前随访,对产妇进行2次产后访视,同时做好工作登记、上报、录入和分析工作。自己工作认真负责,获得了孕产妇的热烈欢迎和真诚满意。
现在妇女大多参加工作,在白天工作时间内很难找孕妇,我就巧打时间差,利用下班晚饭前时间去随访,对她们进行孕期保健、计划生育技术指导。某妇女属高危孕妇,我基本每星期随访一次,时刻注意她的情况,有一次还一同陪她去医院检查。医院医生说,问题不是很严重,但要注意。我的心放下了,增加了对她的随访,直至她到医院临产。她本人和家里人非常感激我,说亲生父母也没有象我这样关心她。我听了这些话,时刻勉励自己,获得群众的满意和赞扬,切不可自满,要继续认真努力工作,把自己的一片真情奉献给群众。某产妇出院,我第二天就去她家访视,教她母乳喂养知识,告诉她需要注意的一些问题。她丈夫非常感激我,说有社区医生的耐心细致指导,我们就不用担心了,一定会养出一个好宝宝。
我从事社区孕产妇系统管理已经x年了,做到爱岗敬业,把孕产妇看成是自己的亲人一样,奉献了自己的一片真情,获得了孕产妇和群众的充分肯定和一致赞誉。我要在取得成绩的基础上,继续做好孕产妇系统管理工作,为发展妇幼卫生保健事业,作出自己更大的贡献。
关于作者的演讲稿篇2
尊敬的各位领导、同事们:
大家好!我是来自药械科的黄xx。今天,演讲的题目是:我自豪,我是一名五院人。
问渠哪得清如许,唯有源头活水来。实现人生价值的源头在哪里?源头就在我们一创双优的思想观念里。
阳春三月,我走进了xx市第五人民医院。看她的外貌,郁郁葱葱、各个病区前后错落有致,又一座病房楼拔地而起,朵朵杏花把她装扮成曼妙少女,绿荫广场把她装扮成时尚达人,走在院子里,让人流连忘返、心旷神怡。随着时间的推移,我开始慢慢的和她的心灵交流。一创双优给她注入了新的血液,一项向改革措施应运而生,从院长到职工,都用自己的工作成绩演绎着一创双优的学习成果。就拿我们药械科来说吧,正是这种创新思想,知道我们在全市兄弟单位,率先完成了,药品招标采购、统一配送工作。我们由传统的药品供应为中心的阶段,转变为参与临床用药实践、促进合理用药为主的临床药学阶段。记得有一次,我去内二科,参与临床药师查房,在和薛存波主任交流用药方案的时候,薛主任说:什么是好医生,好医生就是用最少的药,治好最难治的病,把能用的药都用上,也能治好病,还算是一个好医生吗?多么朴实的语言,难道这不是对用药安全、有效、经济最好的践行吗?这就是我们五院临床医生的境界。还有我们的护理人员,每天工作在结核病防治的第一线,他们无怨无悔,始终用微笑服务这每一位患者。
我们没有感天动地的豪言壮语,我们立足于平凡的岗位。正是有了李修普院长为核心的院委会的英明领导,我们有了前进的方向和动力。看,我们五院争议勃勃的生机,成长为一棵参天大树。科学发展贵创新,争做现代五院人。我庆幸,我自豪,我是一名五院人!
演讲完毕,谢谢大家!
关于作者的演讲稿篇3
尊敬的各位领导、各位同事们:
有幸能够站在今天这个演讲台上,我内心的激动无以言表,因为作为一名普通的医生,我有太多的感触想要与大家享。
人生就像一个大舞台,每个人都扮演着不同的角色,在工作中我们的角色是医务人员。爱岗敬业是我们的职业道德。
社区卫生服务站以全科医师为骨干,健康为中心、社区为范围、家庭为单位、需求为导向,妇女、儿童、老年人、慢性病人、残疾人等为重点,融预防、保健、医疗、健康教育、计划生育技术指导和常见病、多发病、诊断明确的慢性病的治疗和康复服务为一体的社区卫生服务。在社区卫生服务站工作,接触的大多是慢性病患者、0-6岁的幼儿、孕妇、残疾人和老年人。所以,除了医疗技术要过硬之外,我们还要付出更多的爱心、耐心和细心。
回首走过的路,苦辣酸咸,我们用爱心把它们酿成了蜜一样的甜。在为社区居民建立“健康档案”的日子,我们尝尽了“闭门羹”苦味儿。夏日里,我们背着血压计、体重秤,顶着火辣辣的阳光,汗流浃背地在居民楼中爬上爬下,常常是从这个六楼下来又上那个七楼,挨家挨户为居民建健康档案。从居民家门缝里传出的声音,常常充满了怀疑:“社区医生上门服务,哪有这样的好事,不是来推销药品的吧?”有时甚至是呵斥:“我们什么也不懂,但是不用你们建什么档案。我有病,去市医院。赶紧走!”苦涩的汗水流到眼中,辣辣的;流到嘴里,咸咸的。满腔的热情,就这样被一盆盆的冰水从头淋到脚。可是敲响下一位居民的防盗门时,我们还是会换上甜甜的微笑。因为既然接受了这个工作就要用满腔的热情去做。
在日常工作中,爱岗敬业还体现在为诊疗服务中。就在前不久,有位叫武计全的老人,因双目失明患病在床。老伴到社区卫生站讲明情况后,我与我们的李主任马上到老人家中进行了详细询问后,认真地为老人进行了体格检查.经过诊断判定这位老人是因为肠胃不适而引起的。随后我亲自进医院买药后把药送到家中。直到看到老人病情好转我们才离开。随后的几天里,我们一直随访探望,直到老人痊愈。居民的健康幸福,就是我们最大的快乐。社区卫生服务站就像一个大家庭,每天都发生着动人的故事。我们没有豪言壮语,脚踏实地的做好每一件事,我们是健康的守卫者,保障居民的健康是我们最大的心愿。作为社区的工作人员我们深知:百姓在你心中多重,你就在百姓心中有多重。我们积极组织讲座,对居民进行健康教育,对孕产妇、儿童进行入户访视。对老年人慢性病进行健康体检等等的工作。通过院领导的高度重视支持,通过卫生局的大力支持,加上我们的不懈努力,连年被市、城区卫生局评为社区卫生服务先进集体。也许您觉得我们的工作琐碎,但却承载着大阳泉矿和周边郊区居民的健康安全,也许您觉得我们的工作没有惊天动地的壮举,但却关系到社会的健康,以后社区基药的开展是为群众解决看病难、看病贵的又一大事,会提高社区具名的满意度。
不以善小而不为,涓涓细流汇聚成爱的海洋。工作很平凡,需要我们任劳任怨,在坚守平凡中爱岗敬业,默默奉献。工作要有同情心和一双愿意工作的手,通过不断地交流和实践,我对自己的工作有了更深的认识、更高的要求,更多的期待。一滴水也能折射出太阳光辉。我愿在社区卫生这个平凡的岗位上,爱岗敬业,真诚奉献,把党和政府的温暖送到居民心中,把健康与和谐,留在居民家中!。大家并肩战斗千言万语化作坚强信念,让我们在院领导的带领下,在自己的工作,努力奉献,爱岗敬业,践行诺言,用自己的行动创造医院充满希望、更加美好的明天!
我的演讲完毕,谢谢大家!
关于作者的演讲稿篇4
医院开展作风纪律教育整顿活动以来,我认真聆听了方政委在教育动员会上的'讲话,全程参加了医院和支部组织的集中学习,颇有感触,就爱岗敬业这一主题进行了深入思考,现与大家进行交流,不妥之处,请批评指正。
首先,个人自问了三个看似简单,但是却从来没有认认真真去想的问题:我是为谁工作?为什么要爱岗敬业?怎样做才是爱岗敬业?经过这几天的学习和思考,我想我找到了答案。
我们周围经常充斥着一个很没道理的认识,都认为自己做事是为了别人。基于这一点,许多基本道理被颠倒了,比如,我们的孩子学习上遇到困难,与家长有冲突,嘴边的话就是:“不给你学了!”工作中大家常常会说:“某某领导和我关系不好,我就不给他好好干。”“我这么辛辛苦苦给某个领导干了好几年,什么好处也没有!”把与个人息息相关的东西,说得与自己毫不相干。说是不给别人好好干,其实受损害的正是自己,由于认识上的错误,导致人生方向扭曲,在成就事业方面走了许多不该走的弯路。那么工作对于我们到底是什么?
我想首先是谋生的手段,是活着的必须,工作可以没有我们,我们不能没有工作,大家辛苦劳动,把劳动换成货币,再用货币换取生活日用品,我想这个直白的道理,谁也不能否认。其次工作给我们的人生带来安全感,有了工作,我们就有了一个集体,有了喜事,单位同事帮助张罗,祝贺,有了病,单位同事来看望,出了意外,还有单位可以依靠等等,正因为这样,我们才能以平和的精神状态延续我们的生命。工作还给我们搭建起社交的平台,与很多人相识相知也是因为工作而形成的,一个社会交往圈子也是工作给我们的,他满足了我们精神上的愉悦。工作还给了我们自豪感,我们所从事的是在社会上羡慕的职业,在家中有较好的收入,家庭成员把你当宝,亲戚朋友投来尊敬的目光,走在大街上穿着军装都会有人多看你两眼,这尊重满足了心理上的快感。
可见,工作岗位是我们自己生存的需要,是人生价值的体现,是我们个人精神生活的一个重要组成部分,与我们的人生是息息相关的,不全是为党、国家和人民,也不排除为了部队,为了医院,从个人完善自我,完善人生来说,工作首先是为了自己。为了自己,是不是过得去就行了,为什么要爱岗敬业呢?我认为我们的岗位危机四伏,随着部队编制体制调整的继续深化,干部管理越来越规范和严格,靠混日子混岗龄的可能性几乎没有了,再加上社会发展日新月异,当你还在原地踏步的时候,猛然抬头一切都变了!
新事物、新观点新词汇像泉水一样不断涌出,一旦被落下,就很难追上。工作岗位的危机感像浓雾一样弥漫在周围,今天工作不努力,明天努力找工作,应该不再是一句口号,不是领导吓唬大家的杀手锏,而是实实的摆在了眼前。可能有的人会想,大不了转业呗,是的,我们是还有一次选择的机会,似乎是有退路,所以现在混一混没关系,可是,当我们走上退路的时候,如果一无是处,身无长物,也会被挤到路边,每年参加公考的大军一波又一波,80%以上都是高素质、高学历的人才,他们的不断加入,也提升了体制内的竞争程度,到了那个时候,我们还有退路吗?所以,与其说爱岗敬业是国家的需要,是部队的需要,不如说是我们生存的需要,是美好人生的需要。
那我们到底该怎么做呢,我认为应该用四个词来概括:感恩、珍惜、看重、忠诚。感恩是我们对岗位的基本态度,是工作岗位让我们丰衣足食,让我们精神世界饱满丰腴,不能麻木地认为岗位给我们的东西是份内的,更不能对周围的种种帮助麻木不仁,认为一切都是理所当然。有了岗位就应该珍惜,每个岗位都是一座宝贵的钻石矿,就看你有多大的能力去挖掘。有时候我们总在羡慕别人,眼睛总是盯着别人的岗位,总是有人在说,看人家银行、看人家谁谁,岂不知到,人家也在看我们。
所以不用羡慕别人,静下心来看重自己的岗位,学会从平凡的工作中发现机遇是我们每个人都应加强的人生课题,尽管有的机遇带来的回报是有限的,甚至是微不足道的,但是我们不能把眼光只放到自己能得到什么,而应看到我们得到这个机遇本身的价值。
在专业化越来越强的社会,工作对每个人的知识和经验不断提出更高、更深、更广的要求,如果做事摇摆不定,变来变去,只会让自己长期积累的经验和资源舍去,所以,看重自己的岗位,千方百计做好一件事,本身就是最大的成功。而忠诚于自己的岗位是爱岗敬业的基点,是一种工作方式而不是一句口号,他体现在责任和担当上,责任是一架天平,最能衡量一个人的工作,放弃了责任就等于放弃了自己更好的生存机会,没有了责任也就没有了约束,一切都无从谈起。勇于担当最重要的一点就是接受工作的一切,不能只接受工作的益处和快乐,还要接受他的艰辛和苦难,学会忍耐。
有一本书书名叫《你在为谁工作》,里面有段话很好,与大家共勉:在工作中不论做任何事,都应将心态归零,把自己放空,抱着学习的态度,把每一次任务视为一个新的开始,一段新的体验,一扇通往成功的机遇之门,千万不要视工作如鸡肋,食之无味,弃之可惜,结果心不甘、情不愿,于公于私都无裨益。
关于作者的演讲稿篇5
各位领导、各位评委、各位朋友:
大家下午好!今天我演讲的题目是:爱岗敬业、激情奉献。
我,作为一名在社区阳光领导下,成长起来的普通居委会网格员,在半年多来的工作考验和上级、居委会领导们正确领导下,我顺利成了一名网格员,真正成为居委会工作人员。这个特殊的工作岗位,不经风雨,长不成大树;不受磨炼,难以炼成钢铁,在这小小社区熔炉里,使我深深地认识到,生命只有在奉献中才能燃烧。
人活在世上,总要有个人生目标,总要有个发展方向,再说得朴实点,就是要有个谋生的依托。既然把居委会网格员作为终身职业,就要把自己的理想、信念、才智毫不保留地奉献给这庄严的选择,就像鱼儿爱大海,就像禾苗爱春雨,就像蜜蜂爱鲜花!怎样才能体现这份爱,怎样才能表达这种情呢?我们会义无反顾的选择:敬业。有句口号说得好:不爱岗就会下岗,不敬业就会失业!爱岗敬业说得具体点就是要做好本职工作,把一点一滴的小事做好,把一分一秒的时间抓牢。搞好每一项居委会日常工作,为居民做好各种服务;做好时时和居民交流沟通,时时记录居民要求服务项目和服务不满,并向领导汇报,及时加以改善;把本辖区内居民的城镇居民最低生活保障、城镇居民基本医疗保险、被征地农民养老保障——“三保”;城乡医疗救助、重度残疾人生活救助——“二救”;扶持“零就业家庭”——“一扶持”要了解的透彻清晰,根据居民不同服务要求做到准确对口服务。古人说:不积跬步,无以致千里,不善小事,何以成大器。从我做起,从小事做起,从现在做起,这就是敬业,这就是爱岗!
没有任何借口,扎扎实实做好本职工作。当你接到领导交办工作的时候,是讨价还价能推就推,还是尽职尽责努力完成不讲任何理由?当你在工作中遇到困难和挫折的时候,是等待观望半途而废,还是自我激励攻坚克难无往而不胜?总之,接人待物,为官处世,你是喜欢拿着放大镜百般挑剔找外因,还是常常拿着显微镜自我剖析找内因?也许有人会说,人之初,性本惰,能修炼到默默奉献无怨无悔的境界,古往今来能有几人?我要说:非也!就拿沈浩同志来说,他不管环境多么艰苦,任务多么繁重,他始终牢记党的宗旨,身体力行、无怨无悔。他就是爱岗敬业的榜样!比比他,想想自己,我们有什么理由不珍惜所从事的事业、有什么借口不努力地完成本职工作呢?
实现人生价值,永无止境追求自我完善。什么是人生价值?在平凡的岗位上如何实现人生价值?相信许多人在思考,许多人在追求,也有许多人感到困惑迷茫。有句广告词说得好:思想有多远,我们就能走多远。一个人的价值取向决定人生的奋斗目标,也是人生进步的动力所在。我不想讲空泛的理论,也没有过高的奢望。我的价值观其实很简单:废寝忘食、绞尽脑汁,苦熬一个个不眠之夜,如何为我的辖区内居民们做好一流服务,让我辖区居民能安心幸福过着小日子;诚心诚意,尽职尽责,干过一件件份内份外之事,如果付出的努力能得到领导们、同事们的一声赞许,就足以使我欣喜万分,就足以使我乐此不疲。这就是我在平凡工作岗位上无怨无悔的动力所在。也许有人会讥笑:真是胸无大志,真是鼠目寸光。我不想反驳,但也不会改变初衷。一个人的价值,靠自己追求实现,靠别人评价衡量。我想,如果我们每个人都在平凡的岗位上实现好普通的价值,无数个平凡就成了伟大,无数个普通就成了非常,就能实现小区内家和万事兴幸福场景,就能实现中华民族的灿烂辉煌!
各位领导,各位同志,今天在座的各位都是合经区的精英和栋梁,既然生在这个伟大的时代,既然投身这一事业,就应该不负时代的重托,不负事业的期望。再过十年、二十年,当我们回首往事,就会为自己终身奋斗的居委会事业,终生追求的爱岗敬业的奉献精神,感到无比自豪!感到无尚荣光!
我的演讲完了,谢谢大家!
关于作者的演讲稿篇6
今天,我演讲的题目是:怎样当一名科长。
在我看来,科长不仅仅是一个工作职位,更是一分责任和义务的代名词。它既体现了局党组的信任和重视,也体现了同志们的希望和厚爱。因此,一名合格的科长,必须具备以下条件:找范文
一、必须具备较高的政治素质,不折不扣地贯彻执行局党组决定,做到政策清、情况明。
1、要有高度的政治观念和政治立场。xx曾经说过:干部必须讲政治,必须具有较高的政治观念、政治方向、政治纪律、政治立场、政治鉴别力和政治敏锐性。科长作为局党组决策的传达者和执行者,没有较高的政治素质,就会给工作造成一些不必要的失误,从而影响干群关系。
2、要有坚强的党性观念和组织原则。科长要处处事事维护党组威信,维护集体利益,维护干部职工的利益。做到顾大局,识大体,在原则问题上不糊涂,要果断、干练,坚决做到下级服从上级,少数服从多数,个人服从组织。
3、要有高度的敬业观念和奉献精神。科长必须不断加强职业道德修(20xx中队长演讲稿)养,有较强的事业心,对所从事工作要尽职尽责,尽心尽力,见利就让,见困难就上,把工作放在第一位。
二、必须具备较全面的知识能力,能够准确地把握角色,团结、带领科室同志圆满完成工作任务。
首先是角色定位要准。科长既是党组的传令人、领导的助手,又是一个科室的负责人、带头人;他既不能凌驾于他人之上,当甩手掌柜,更不能当歪嘴和尚乱念经他既要准确及时传达和带头执行党组决定,又要及时正确地反馈各项工作信息。因此,科长必须是一架桥,积极架通上下级的心灵之路;必须是一面旗,敢于在工作和其他方面喊向我看齐必须是一盆火,不断燃烧自己照亮他人;必须是一颗钉,工作作风扎实,工作态度勤恳。所以,只有准确把握科长这一角色,才可能在这一位置上干出成绩。
其次,综合素质要高。科长除了必备的政治素质外,还要有熟练的业务技能,对本科室的工作能了如指掌,业务技能运用自如。与此同时,科长还要具备较高的文字综合素质和语言表达能力具有高档次的文化素质和较宽的知识面,具有较好的心理素质。
再次、处理关系要妥。一是端正与副手的关系,做到放心不放任,放权不揽权;二是端正与部下的关系,做到用人不疑人,工作有布置、有思路、有措施;三是端正科室之间的关系,遇事多协商,不推诿、不梗阻。在处理上述关系中,科长必须做到以诚相待,做人诚实,办事诚恳,对人诚心。
三、必须具备强烈地公仆意识,树立服务观念,把干部职工的事当作自己的事操真心。
我们的干部职工思想最纯朴,工作最辛苦,作为科长,应该把干部职工当作自己的兄弟姐妹,把群众的事当作自己的事去对待,操真心,出实力。搞好服务工作,一是依据各项有关政策积极严谨地落实好干部职工的政治、经济待遇;二是认真做好调查研究,当好干部职工的吹鼓手三是与干部职工多交心谈心,想方设法为干部职工排忧解难。只有时时不忘自己是一名公仆,才能使自己在感情上贴近干部,在工作上关心干部,在政治上关注干部。
各位评委、领导和同志们,以上只是我对如何当好一名合格的科长,请在座的各位领导和同志们对我提出宝贵意见。
关于作者的演讲稿篇7
各位尊敬的领导,同事们:
大家好!
20xx年是崭新的一年,在这新的一年里我镇以促进产业转型,开启新城建设,推进环境整治,提升民生福祉为主题开展了一系列活动。我们作为新世纪的有为青年该怎样为我镇的美好明天做贡献?我以为,在这样一个令人振奋的发展热潮中,我们青年人要竭尽所能,积极有为,争优创先,服务社会,为建设和谐秀美新丁蜀自己做最大的贡献。
社会发展日趋月异,前所未有的发展机遇奔涌而来,在这机遇的大潮中,我们只有做一个勇敢的弄潮儿,手把红旗,踏浪前行,才能创造我的、我们的、丁蜀镇的美好的未来。创造秀美和谐新丁蜀,争当投身建设好青年,这是当代丁蜀青年的天然的义务,这是当代丁蜀青年义不容辞的责任,这是当代丁蜀青年无限光荣的使命。义务在手,责任在肩,使命在心,我们必须去履行,我们一定能履行!
作为青年社区工作者,我们离人民群众最近,我们和人民群众最亲。我们最能体会到大众的心声,我们最能了解百姓的冷暖。我们的服务就是党和政府的服务,我们的关心就是党和政府的关心,我们的形象就是丁蜀的形象,我们的温度就是丁蜀的温度。难道我们不应该树立正确的世界观人生观,价值观,全身心的投入到社区建设中吗?
首先,要增强责任感、使命感和紧迫感,把坚持共产主义崇高理想同努力完成当前的工作结合起来,不断加强新知识、新业务的学习,提高工作的科学性,提高政治敏感性,埋头苦干,扎实工作,脚踏实地做好本职工作。
其次,要深入群众走门入户,了解最直接的社情民意,解决群众最直接的疑难问题,熟悉社区每一家的快乐与艰难,熟悉社区里苦难人群的生活小细节,将群众冷暖挂心上,把百姓忧愁放手边。
最后,要苦练具体的业务技能,尽可能多地学习学习在学习,要时刻准备着用优质的服务解决群众的难题,有一流的业务水平树立社区服务的新形象,让百姓来社区办事觉得放心、舒心、贴心。
我来社区工作半年多了。在这短暂的时间里,我深刻的体会到,作为一个社区工作者,必须要干一行,爱一行,专一行,“责任大于能力”,必须有较强的工作责任心,才能在自己平凡的岗位上实现人生价值。不论你学历多高,资历多深,工作经验多丰富,如果没有责任心,工作也不会做出较大的业绩。而一个有责任心的人,不管有没有资历,有没有工作经验,都能认真负责地完成领导交办的各项工作。在这半年多的时间里,在社区领导的指导下,不管是我自己负责的工作,还是领导安排的临时任务,我都能高标准,高质量完成,实现了我当初刚踏上这个岗位的誓言:一丝不苟,创优争先。
社区工作岗位虽然小,但是责任却不小,一样需要兢兢业业任劳任怨,需要问心无愧地奉献。创造秀美和谐新丁蜀,争当投身建设好青年,这是当代丁蜀青年的天然的义务,这是当代丁蜀青年义不容辞的责任,这是当代丁蜀青年无限光荣的使命。义务在手,责任在肩,使命在心,我们必须去履行,我们一定能履行!
我的演讲完毕,谢谢大家!
关于作者的演讲稿篇8
我叫xxx,是xxx公司的一名普通职工,主要负责社区维护工作,我汇报的题目是《勤勤恳恳做园林,踏踏实实为社区》。我从xxx年开始社区工作,我以一名共产党员的觉悟和强烈的责任心,严格要求自己,在社区管理员这个岗位上,认真做好本职工作。
一、不畏艰难,奉献园林
我是一名普通党员,组织把我安排在任何岗位上,我都会立足本职岗位,认真做好每一件事情。20xx年接手了社区维护工作,总共有×××个社区,当时社区的管理情况不好,而且居民对社区管理有不满情绪,有的好心人对我说,社区工作不好做,夏天晒死人,冬天冻死人,有的居民还不理解,是个出力不讨好的差事,原来是一个男同志做的,都没做好,你一个女同志,就不要犯傻了。我是党员,不能和组织讲条件,我相信,只要我努力,就一定能把社区管理好。接手社区工作后,我知道责任重大,直接关系到能否把政府的实事办好,我一边虚心向局管理科、监察中队的同志请教,认真学习《武汉市城市绿化管理条例》,同时到各个社区,在居民中走访,了解社区的情况,和社区负责人交谈,在社区中发便民联系卡,宣传园林绿化方针、政策,耐心向居民解释伐挖死树的行政审批手续,以使居民对伐挖死树有清楚的认识,经过一个星期的摸底、排查,我对所管理的×××个社区有了清楚的了解,就迅速组织人员深入各个社区打草、松土、浇水、修剪、伐挖死树、补栽新树,短短三个月时间,共伐挖死树324棵,修剪灌木球×××多棵,修剪绿篱×××平方米,打草4000×××平方米,维修了多个小区的园林设施,经过几个月的艰苦努力,终于还给全部社区一个优美、怡人的居住环境。
20xx年4月某天接到通知,有死危树要伐,我立即组织人员前往武东钢运社区,到了现场之后,我发现树周围布满了电线,既有高压线,又有民用线,因为涉及到工人的安全,而无法施工,有的社区居民看到死树没能伐掉,就在一边骂骂咧咧,还有个居民竟然跑上来连打带骂,踢了我一脚,社区居委会看到事态扩大,准备拔打110报警电话,我阻止了,我对居民说:“大家的心情我能理解,我们伐死树的目的是为了保障我们居民的安全,我们不能在消除安全隐患时制造新的问题,我以一个党员的名义向大家保证,我们和居委会的同志积极协商,制定出一个安全可靠的方案,三天内一定将死树解决。”事后居委会的同志很不解地对我说:“你一个女同志,自己又没有错,当众受到那么不公平的对待,你没有觉得委屈吗?”我说:“我是为社区居民服务的,当居民不理解时,有时也会觉得委屈,不过这也说明我工作中还有做得不到的地方,虽然今天有的居民态度有点粗暴,但也提醒我,事前应该做好详尽、周密的计划,不能让居民失望。社区工作是政府的亲民工程,组织上既然把这项工作交给了我,我就一定会努力做好,会把党的政策变成实在的行动,让居民感受到党和政府的关心。我是一个党员,必须时刻严格要求自己,维护党在人民群众中的形象和荣誉。”
二、无怨无悔,服务社区
每年的节假日,别人合家团圆的时候,我每天都要到社区去检查一遍,看到一切正常,我才能安心回家。20xx年除夕,工人放了假,我就一个人骑着车到各个社区检查,在勘院社区发现了一棵死法桐树,正好位于单元门洞处,树体已经倾斜,枯死的树枝摇摇欲坠,我赶快先将有危险的树枝除掉,看到暂时没危险后,又跑到园林局办理手续,组织人员伐树。当时工人不好找,大部分人不愿意出来工作,我四方奔走,到天黑才把树伐倒,运送到安全地点。到家时已经深夜了,女儿等我吃年夜饭已经睡着了,看到一年才有两个假期在家的女儿,我心里特别愧疚,女儿看到我全身都是泥土,一身疲惫,她非常心疼地说:“妈妈,现在是放假期间,又没有人通知你去伐树,我多希望我们全家人能象别人家一样,坐在一起吃饭、看电视!”我其实也特想能和女儿呆在一起,可是春节大人孩子特别多,万一发生了危险怎么办,我知道女儿是理解我的,她知道妈妈是社区工作者,社区居民能平安幸福地过节,她的妈妈才能安心过节。对家人我常常怀着愧疚,但当工作和生活发生冲突时,我还是会牺牲家人的利益,因为,我是一个党员,我始终牢记共产党员为人民服务的无私奉献精神。
20xx年xx市遭遇了60年不遇的冰雪天气,这给社区管理工作带来了了很大的困难和挑战。每天一大早我顶着风雪就出门了,到各个社区检查,经常一呆就是一天,回到家已是深夜了,这也常常引起婆婆的误会,风雪天气我不呆在暖和的房间里,为什么天天到处跑。对我来说,狂风大雪和社区居民能正常生活相比根本就不算什么。连续一个多月从未休息,顶着风雪到各个社区去伐挖冻死的树,一点点敲掉电线上结的冰碴,每天在冰冷的寒风中,凡露在外面的部位没有一处不冻的,摸着脸上冻的几个大疙瘩,看着冻得红肿、流血的手,我内心非常快乐,天气暖和的时候冻伤会好,我管理的社区没有一个因为暴风雪停水停电,人们都能正常生活,这才是最重要的。
我在平凡的工作岗位上做了我应该做的事,实实在在地说,这些都是我作为一名党员应该做的,社区居民给了我很多鼓励,多次向园林局送锦旗和感谢信,公园和园林局也给了我很高的荣誉。非常感谢我的家人给予我的理解和支持,更要感谢各位领导,对我工作上小小的进步给予的支持和帮助,我知道,我的工作与组织的要求还有距离,我将一如继往,在以后的工作上更加尽职、尽责,把我的全部精力,奉献给园林事业,争取做出更好的成绩。