班主任的道与术心得体会8篇
心得体会让我明白了自我反思和自我调整的重要性,心得体会是对自己所经历的事情进行深入思考的过程,从中能够获得更多的成长,小淘范文网小编今天就为您带来了班主任的道与术心得体会8篇,相信一定会对你有所帮助。
班主任的道与术心得体会篇1
本人于七月四、五号参加了庆阳市第三届教育论坛——“我当班主任”,作为期末繁忙倦怠时期,参加如此认真策划的论坛,无疑是身心受洗礼的时刻。担任班主任工作几年来,我只想用简单的文字记录我学到了什么。
西峰区向阳小学的郭瑛,说了这样一句话,让我感受到她的认真与执着:如果你是金子,我就是镜子,让你更加光彩夺目;如果你是沙子,我就是蚌,让你成为璀璨的珍珠。这位年轻女老师,利用亲子交流卡,定期召开家长会这样的工作方法,同时给我们讲述了作为班主任的爱之苦、爱之甜、爱的真谛、爱的力量,爱之责任是激情与智慧。所思:被学生作为崇拜性的人物,始终用爱心、责任、激情与智慧灌溉和滋润这些孩子们是多么的可贵。
让寻常的日子多些回味给别人以阳光,首先自己要充满阳光改变自己,改变自己才能改变他人,改变我们能够改变的,适应我们所不能改变的,努力我们能够努力的新的学生观,天生其才必有才,天生其才必有用,人人有才,人无全才,扬长避短,人人成才这是来镇原县平泉中学祁来苍老师的报告,他不仅有着丰富的理论知识,而且亲自到乡村学校当志愿老师,将实践与教学结合起来,这样的亲身经历,他的报告更能打动我们。所思:多学多思,在思想上不断丰富自我,做一个有思想的教育者,让自己所做的事情有理所居,班主任教育上升到一个更高的理论层次,自己做的每一件事会觉得更有意义、让寻常的日子多些回味。
华池县第二小学的刘瑞霞老师,在她讲的“倾听花开的声音”中提到教育是农业,不是工业。班主任工作就好比花开的过程,当然花开有道:学会宽容,多元管理,历练自我。我思:在小学班级管理中要仔细观察细节的同时,对学生要有爱,更要学会爱,用自配秘方的那桶水来浇灌他们。
华池二中的靳小英老师对学生赞扬性的评价,如你太有才了,一切皆有可能等等。宁县和盛中学南娟娟老师的偏爱后进生,严爱优等生的独到观点。庆化学校的赵振科老师的心灵日记。华池职中刘宏文老师的班级管理中的五忌等。
总之,三十五位班主任的报告中,虽然只有资历颇深的几位班主任已形成了自己的工作理念和思路,但是每位班主任的一线的工作方法和经验,就是最值得借鉴的直接经验。班主任的成长过程,不就是从摸索中总结,由直接经验上升为理论框架,从而有理论支撑自己的教育教学。比如,有一位班主任每天晨读时间,和学生一起做一种“加油站”的活动,学生在音乐的'伴奏下,一起做简单的律动,清晨学生的手和脑得到了活动,这无疑是很好的方式,当学生早上刚到校精神不佳的时候,这样的韵律活动是很值得借鉴的。
班级内外随处都是习惯的标语,让班级的墙面都成“说话”,成为学生耳濡目染的学习渠道,让教室成为一本书。同样还有一位吸引人的班主任,她的主题是,沐浴书香,走进文化,班级里建立了“我是小书虫”的图书角,每月更新图书,通过视频我看到图书角干净整洁,真正起到了图书角的作用。“班主任简介、寄语、班级照片”,班报的承办,都为自己的班级管理增色不少。
爱心启迪了智慧,智慧促进了成长,成长中打造文化。总的来说,整天的学习活动促动人去思考,促进我想照着这些方式去做。
班主任的道与术心得体会篇2
班主任工作是学校工作的重要组成部分,是学校的活力源泉。班主任是学校教育工作的组织者,实施者,是教学工作的协调者,是活力源泉的领军人。这要求班主任在班级管理中要热衷于本职工作,尽职尽则,持之以恒,讲究方法,对学生的关爱贯穿于班级管理的每时每刻。下面结合自己做班主任工作的实践,谈一下做班主任工作的几点体会。
一、 承上起下,不断探索自己的班级工作路子 .
在班级工作中,每学期初,我都要对自己的'班主任要求重新定位,重新反思,总结过去班级工作的经验与不足。工作中我坚持写班主任周记,这个习惯让我积累了宝贵的第一手资料,记录了无数个典型的事例。它也告诉我班级工作中哪些成功了,哪些失败了,从而不断完善自己,避免了少走弯路,班级工作很快规范化。
二、可亲可敬,做学生的良师益友。
1、发挥自身表率作用。班主任是学生心中的偶像,班主任的一言一行直接影响到他们的健康发展,因此,我在工作中爱岗敬业,严守职业道德,以爱润其心,以言导其行,用爱心去滋润学生,用语言去感化学生,教学生做人的道理,增强学生前进的动力。遵循"其身正,不令而行。其身不正,虽令不从".
2、做学生的知心朋友。工作中我时刻以一颗慈母般的心关爱着每一个学生;始终以期待的目光关注着每一个学生。从不因学生学习成绩差而歧视学生。既为取得好成绩的学生感到高兴,也能谅解学生学习中的失误,让学生时时刻刻感到我既是他们学习上的好帮手,又是生活中的知心朋友。工作中认真遵循教育教学规律,认真钻研业务,愿意回答学生提出的各种问题,成了学生们真正的知心朋友。
3、处理好 "突发事件".我在班级管理中,既注重了尖子生的培养,又抓好后进生的转化工作,使学生始终在日新月异中成长,朝着积极健康的方面发展。
三、无怨无悔,满腔热血育新人 .
工作中我勤勤恳恳,不计较个人得失,踏踏实实的为教育事业尽职尽责,做出我应有的贡献。
1、任劳任怨抓好自己的教学工作。班主任工作不仅要求教师有德,还要有才,在德才兼备中感化引领学生。对于教学工作,自己始终做得尽善尽美。
2、不辞劳苦做好学生的家长工作。学生的健康成长,只靠教师的工作是不够的,还应该得到家长的协助与配合。这样教师和家长密切联系,共同教育管理学生 ,有效地促进了学生的全面发展。
3、尽职尽责转化好每一个后进学生。前苏联教育学家马柯连卡曾说过:"爱是无声的语言,也是最有效的催化剂".教师对学生的爱,胜过千次万次的说教。班级工作中,我总是尽自己的最大力量为学生分忧,让每个学生从内心深处体会到老师对他们博大的爱,这是促进学生进步的动力。
做班主任工作来,我虽然没有做过惊天动地的伟业,但我走过的每一段路,留下的每一个足迹,都能折射出我生命的价值。我是失去了很多,但我无怨无悔,因为我深深地爱着我从事的事业。"既然选择了远方,便只顾风雨兼程". 痴心一片终不悔 心血浇开希望花!我要在三尺讲台――这方寸之地,尽我最大努力,为祖国教育事业贡献毕生的精力。
班主任的道与术心得体会篇3
25年前,教师节刚刚设立时,他们中最大的才5岁;今天,他们中已有一些人走上三尺讲台,成为年轻的“灵魂工程师”。他们被称为“80后”教师。
我一名“80后”班主任,会唱会跳,能刚能柔;我的学生,一群标准的00后,爱打爱闹,亦正亦邪;我将在__中结合两年来的带班经验,从了解现状、找出成因、分析思路、生成对策四方面,谈几点浅见:
一、了解现状
“00后”学生思想现状令人堪忧,主要表现在四方面:
1、幸福感偏弱,表现在缺少快乐,没有热情;
2、纪律性较差,表现在惟我独尊,为所欲为;
3、自信心不足,表现在羞于表达
4、自我封闭;亲情观淡薄,表现在只知索取,不知体谅。
二、找出成因
在造成这种现状的诸多原因中,父母是影响学生品格形成,性情生成的最重要因素。孩子不良品格,消极状态形成受父母影响主要表现在两方面:一是父母将不良习性直接传输或潜移默化给学生;二是父母忙于生计,或者父母离异,从而忽视或无力对孩子进行教育管理,导致问题出现。
三、分析思路
当班主任初期,我曾遭遇到这样一个瓶颈:每当遇上学生犯事,便不由分说地向家长告状。家长的反应呢,要么应付式地说知道了,等回来再好好教育孩子;要么在噼里啪啦数落孩子一阵,然后以一种义愤填膺的悲壮结束谈话。前一种情况,犯错的学生依旧我行我素,估计是家长忘说了或者力度根本不够;后一种情况,调皮的学生回到家可能就难逃指责之苦甚至皮肉之苦了。虽有暂时的压制,但导致师生关系变得疏远。总之收效甚微。后来我细细琢磨了一下:每个家庭结构状况不一样,每位父母文化程度不相同,每个学生性格特征也各异。做班主任的遇事就告之学生父母,没从根本上解决问题,更不用说达到教育的目的了。
四、生成对策
于是我从了解学生父母年龄、职业、文化程度,家庭结构状况入手,找出学生性格中受家庭影响的因素,然后对症下药。秉承这一原则,我就学生思想状态上存在的四个问题,找到了三条对策:
1、巧借家长人格魅力——发挥榜样力量,激发生活热情,增强学生幸福感;
身为“80后”的年轻班主任,由于人生阅历的局限,我既没有多少辉煌成绩,也没有多少成功实例展现给学生。因此,我决定借助家长这个群体中成功的典范,真正从人格魅力上感染学生。
xxx同学,父母皆为生意人,家境颇为殷实。吃得很好,穿得不赖,长得不错,可整天给人一种郁郁寡欢的感觉,不爱表现也不愿表达,经常挂嘴边的就是一句“没意思”。在和他父亲的`几次交流后我发现,他的父亲呈现的完全又是另一种气质:热情,乐观,潇洒,侃侃而谈。不过,他也说出了他的困惑,这几年忙于生意,常年不在家,疏忽了孩子的管教。于是我萌生了在一个想法,组织一次主题班会,让父亲写一封《给儿子的信》来感染一下包括xxx在内的这群后。读完这封信后xxx看到父亲的真情流露,骄傲和感动之余,也多了些思考。第二天,他便更新了他的qq签名:好好学习,天天向上,像老爸看齐!我还跟他半开玩笑地说“果然虎父无犬子”,之后xxx的精神面貌焕然一新!
2、巧借家长威慑力——建立师生信任,维护正常秩序,提高学生纪律性;
“80后”班主任还有一个比较难把握的就是威信的树立。年轻班主任需要借助家长的力量,但又不能落入“把学生的问题扔回给家长”的俗套。
老子说“有无相生,虚实相应,恒也”。家长威慑力其实是一种虚力,什么是虚力?例如一个幼儿在不断地啼哭,妈妈喊一声:“再哭狼就来了。”小孩立刻就不哭了,这利用的就是虚力。当学生犯了错误,班主任说要告诉他家长时,他怕不怕呢?他当然怕,他甚至会反复哀求不要告诉家长。因此,在日常管理中,我常常借助家长的威慑力提醒学生不要违反纪律,或是不要重复违反纪律。
但同时,我也格外注意让学生保持对这种威慑力的敏感度,要在他们头上始终高悬着一把剑,时时警告他不得犯错,但这把剑又不能轻易砍下来,一旦砍下来,这把剑的作用也就荡然无存了。如果班主任总是喊家长来,久而久之,对学生也就没有任何威慑可言了。正如孙子兵法说,国家的军队要“能而不用”,要保持强大的武力,目的是对敌国起到威慑作用,却不可轻易用兵,一旦用兵,双方皆有损耗。
我班xxx同学,来自单亲家庭,父母离异,和父亲相依为命。在他眼里,父亲是慈父,是这个世界上最关心和疼爱他的人;也是严父,父亲说一,他不敢说二。上学期他连续几天不认真完成作业,我找他谈话时他第一件事就是请求我不要告诉他父亲,我开始没同意说学校有规矩,他顿时急得哭了。我考虑到这种情况暂时缓了缓,鉴于他平时表现良好,再加上他认错态度真诚,我答应他暂时不告之家里。但和他约定两点:一、决无再犯,否则通知家长到校;二、专心学习,考进到班上前十。以后的日子里,我经常有意无意地提醒他一下我们之间的承诺,他这学期做得很好,期中考试居班上第七名。我想:来自父亲的威慑力,或者不仅仅是因为惧怕严父的责罚,更是不想让最爱他,他最爱的慈父失望吧!
3、巧借家长亲和力——暖化淡漠亲情,消除两代隔阂,深化学生亲情观。
“80后”班主任最能做到的就是亲和,学生最渴望的也是老师和家长对他们春风化雨般的温柔。如何把家长和孩子零距离地融合在一起呢?这就要说到我的另一个法宝——家长会。每次家长会我都会精心策划和准备一堂主题班会。
我以“感恩父母”为主题,我事先让学生写一封《写给爸爸(妈妈)的话》,她们有的是表达心中的感激和爱,有的是为自己的不懂事,乱发脾气表示歉意。通过家长会上的主题班会,家长和孩子的距离拉近了,家长和学生对我的信任也增加了。
以上就是我两年班主任工作中一些感悟和思考。家长是孩子的第一任教师,也是孩子的终身教师。班主任,特别是“80后”班主任在德育育人的过程中尤其不能忽视家长的作用,但借助家长的力量又必须借得巧,借之巧妙,才能行之有效。
班主任的道与术心得体会篇4
这次班主任培训,我受益匪浅,感触也颇深。使我更清楚地理解到新时期要当好一个合格的班主任就要努力做到以下几点:
一、提高自身素质
班主任的一言一行,对学生都会产生巨大的影响,所以,新时期的班主任应对教育对象实施影响的同时,不断地完善自己。必须不断地学习有关知识,在实践中总结经验,提高自身素质,才能严于律己,以身作则,在学生中树立一个实实在在的榜样。
二、班主任要走进学生的心灵
班主任是班级的组织者、教育者,做为一个班主任要善待每一个学生,做好与每一个学生的接触,缩短师生间的心理距离,与学生打成一片。注意发现学生身上的.优点进行因材施教。对学生要注意语言分寸,多鼓励学生,树立学生的自信心做到你尊重他,他才会尊重你。这样才能搞好师生关系。
三、优化班级系统
在班级里,班主任可以从以下几方面入手:
1、拓展大视野,确立大目标。
班主任应教育学生开扩视野,经常结合一些社会知识,让学生有自己的人生目标。使每一个学生对自己未来都有大目标,并从小都能向自己的目标去奋斗。
2、养成大气度。
班主任经常让学生举办对现在,对未来的设想主题班会让学生能从小养成一个胸怀家庭、胸怀社会的心理,有一种外向性、独立性、变化性、适应性的社会态度。
3、大文化,提升新人格。
经常鼓励学生阅读一些有关的课外书刊。勇于开拓,着眼于大文化、大问题,多让学生学习一些研究性学习的论文,这样学生的思维洞开,目光也高远,使命感、责任感也强化了。
四、做一名成功的班主任
每一位班主任都希望成功,但是责任心获得成功才是成功班主任的前提,班主任全身心地投入到工作中,用自己的光和热去照亮和温暖着每一个学生的心灵。有了责任心班主任、在工作过程中就会想方设法克服困难最终使自己的事业成功。作为班主任应做到上对学校负责,下对学生负责两方面。因而要做到全面执行学校布置的各项工作,并能积极带领全班学生。通过各种教育形式,组织各种活动,使学校学生双满意。这样才能当好一名成功的班主任。
班主任的道与术心得体会篇5
10月7日至11月16日,我在湛江师范学院附属中学进行了为期42天的实习生活。在实习的六周中,我担任了高二(6)班的实习班主任。担任班主任工作虽然辛苦,但是受益匪浅。下面我将实习期间担任班主任工作的情况进行一下总结。
高二(6)是理科尖子班,一开始我非常担心自己不能胜任这个班的老师,认为他们是尖子生,而且是高二了,我一个未毕业的实习老师怎么能在他们那里建立威信呢?但是经过一段时间的相处后,我发觉自己的担忧是多余的。因为全班学生都非常地自觉,他们能够体会实习老师的艰辛,总把我当成姐姐来看待,除了尊敬之外还多了一份亲切。和他们在一起,我学习到了很多东西。
一、了解学生,沟通交流
作为班主任,必须要了解学生的个性特点和学习情况和思想情况,才能"因材施教"有的不矢地开展教育活动。实习期间,我积极主动地向原班主任了解班集体的基本情况,并通过语文老师的介绍初步了解学生的整体情况。在整体了解的基础上,再通过细心的观察,熟悉每个学生的姓名,了解学生的个性特点和思想情况。每天提前到学校,监督学生做操、晨读、课间眼保健操和自修情况,确保班秩序有条不紊地进行。通过修改学生的周记、作文、试卷和课间跟学生的交流,我了解了学生的心理问题和成绩情况,并及时对他们进行心理辅导和悉心指导,引导他们积极健康地成长。通过和学生的交流,我的实习班主任工作开展得很好,深得学生的喜爱和原班主任的赞扬。
二、尊敬学生,一视同仁
在实习期间,我和学生建立了良好的师生感情。我很尊敬他们,对他们一视同仁。学生都是勤奋好学的好学生,虽然有个别同学的成绩不够好,有时也不按时交作业,但是我能够发现他们的亮点,对他们进行表扬,重拾他们的自信心。学生都喜欢老师的表扬,毕竟他们还是个孩子,适时的赞扬能够激励他们向前走。由于我对他们一视同仁,很多学生对我都爱戴有加,他们都喜欢向我倾吐他们的苦闷,希望得到我的鼓励。从学生的诉说中,我懂得了教师不但要充当指导者、领导者的身份,也要充当他们的朋友,扮演父母的角色。要成为优秀的班主任,就要尊敬学生,维护他们的人格,成为他们的良师益友。
三、主题班会
主题班会是班主任的一项重要工作。在最后一周的实习中,我和令外四位实习老师一起筹划了"我的大学,我的梦想"的主题班会。通过这次班会,学生更加明确了自己的奋斗目标。他们对这个主题班会很感兴趣,积极地展开了梦想告白和梦想策划,我觉得这次主题班会是很成功的,至少对学生起了激励的作用。但愿他们努力朝着自己的大学奋勇前进!
一个多月的实习生活虽然短暂,但是我得到了一次全面、系统的锻炼机会。作为实习班主任,我认识到了班主任对一个班级的重要性。班主任是一个班集体的领导核心,必须为学生营造一个健康的成长环境,使学生能够健康快乐地成长。在实习中,我也认识到自己在班主任工作方面的欠缺,但我以后一定会努力克服自己的缺点,争取成为一名优秀的班主任。
班主任的道与术心得体会篇6
5月23、24日,我有幸在育英中学参加了中国教育学会举办的“以尊重为价值导向,推进班主任工作”研讨会。两天的会议,聆听了韩玲、闫玉双和孙浦远三位老师的讲座,他们分别就“班级德育工作创新”、“教育转化问题学生的策略方法”、“把尊重的概念变为行动力”、“让学生在爱与尊重中受到教育”等专题,结合大量真实案例,进行了生动的讲解,感受深刻,收获颇丰。
其中,让我感受最深的是韩玲老师长达一天六小时的讲座。23日上午的讲座“班级德育工作创新——我的班主任管理之道”,韩玲老师用她十五年的班主任工作经验和不断的探索、研究、思考形成了自己独特的班主任管理之道。首先,她从五个方面讲了班主任如何管理好一个班级。
一、班主任必须给学生留下良好的第一印象,第一次在学生面前亮相就要打动学生的心;
二、班主任必须尽快成为名师;
三、班主任一定具备灵活应变的思维能力;
四、班主任必须要正确处理与学生家长的关系;
五、班主任必须处理好与科任老师的关系。
韩玲老师结合自己的真实经历,用幽默风趣的讲话风格介绍了这五方面的内容,让我收获了很多启发。
下午的讲座“教育转化问题学生的策略方法”。韩玲老师举了两个例子:第一个是“乐妻劝婆”,第二个是“崔永元患上了数学恐惧症”。这两则故事虽然发生在不同年代,但叙述的都是“施教者”对“犯错误者”的批评以及产生的效果。乐羊子之妻面对婆婆的不良行为,采取责人先责己的方式,以退为进,以情感人,扣其心灵,促其反省,使婆婆幡然醒悟,羞愧难当。崔永元的数学老师采取羞辱性的语言和行为批评学生,使学生患上了“数学恐惧症”。由此可见,批评是一把双刃剑。运用得好,可以使犯错误者改正错误。实践证明,适合青少年生理和心理特点的正确有效地批评,能激发学生不断进步,甚至会收到事半功倍的效果。反之,如果批评教育方法不得当,不但达不到教育学生的目的,还会挫伤学生的自尊心,使学生产生逆反心理,甚至还会造成学生某一方面终身发展的障碍。
韩玲老师有一句话令在座的老师深思:“当老师在纠正自己学生的错误时,我们的心态会直接影响到我们所要采取的教育行为。”我想,我们老师的一些过激言行也许是不经意的,也许是当时无法控制自己的情绪,但是对学生内心的伤害是很深的,或许一生都难以抹去。因此,我们教师应该调整好自己的心态,以正常的心态来处理孩子的错误。
最后,韩老师以“在当今时代,班主任们在夹缝中求生存,班主任工作任重而道远,让我们共同托起明天的太阳”结束本次专题报告。
听了韩老师的报告,我觉得最大的收获就是教育学生不用严厉的呵斥,要用自己的智慧去感染学生,学生们都是一个个有思想的个体,就像韩老师所说的用精彩的故事去感染他们,他们都可以用自己的智慧去解析,相比较老师的呵斥来说让他们通过精彩的故事而意识到的会更为奏效,体会更加深刻,意义更为深远!
另外孙蒲远老师的讲座“让学生在爱与尊重中受到教育”也让我收获颇大。孙老师指出,班主任是世界上级别最低的主任,但在一个人成长的过程中也是最重要的主任!班主任对学生的影响是巨大的: 班主任提倡的会成为班里的班风; 班主任的要求会成为学生的习惯;班主任常说的话会成为学生的座右铭;班主任的价值观直接影响学生的人生观。因此,班主任必须热爱学生,尊重学生。
关于热爱学生,孙老师指出,要关注学生的言、行、情绪,欣赏学生的闪光点,鼓励学生努力、进步。作为班主任老师,要爱每一个学生,无论是聪明的还是迟钝的,是漂亮的还是难看的,是听话的还是淘气的,也无论他来自什么样的家庭。因为,学生需要老师的爱,老师的微笑是阳光,老师的爱是孩子的希望,老师很多下意识的动作都可能被认为是对学生的评价,所以,老师要特别注意自己的一举一动,以免给学生造成不好的影响。另外,要给特殊的学生以特殊的爱,宽容学生,关心学生的心理健康。关于尊重学生,孙老师指出,要尊重学生的人格、情感、爱好、需求、意见、权利、智慧、创造。
最后,孙老师对与会班主任提出了殷切的期望,做一个社会需要的、孩子喜欢的、有时代特色的老师!善于思考,勤于学习;乐于反思,勇于创造;敢于探索,肯于总结。
听了孙老师的报告,我最大的收获就是教育真的如孙老师所讲的那样是美丽的!在班主任工作中,自己真的只是万里长征走出了一两步,而且,走得不扎实也不厚实,更谈不上用心去体会教育的美丽。今后的班级管理中,我将向孙老师学习,用一颗热爱学生、尊重学生的心对待班主任工作,争取做一个社会需要的、孩子喜欢的、有特色的班主任老师!
班主任的道与术心得体会篇7
时间过得真开,一晃高一上学期就这样过去了,在刚过去的一个学期里,在校领导的帮助和领导下,在各任课教师的大力支持和配合下,班级的各项工作都开展的有声有色,使得每位学生在学习、生活等方面都有一定的进步。现将一学期的工作总结如下:
经过一段时间的接触和观察,发现我们高二(4)班学生有以下几个特点。一是学生较活泼,好动,思维活跃,个别同学甚至比较顽皮。二是学习主动性差,学习自觉性不高。三是因为学生都来自农村,所以许多良好的行为习惯还没有形成,综合能力及素质有待提高。
针对以上特征和班级的学期目标,我在班级的管理方面做了如下的工作,并初见成效。
一、班级德育工作
1、在开学伊始,我就认真指导学生学习了《中小学生日常行为规范》、《中小学生守则》以及常坟中学学生行为规范实施细则,利用班会、课余时间耐心地对学生进行思想政治、班规、校规、文明礼貌、课堂纪律等方面的教育,并逐渐养成文明礼貌的好习惯,如迟到要喊报告,见到老师要问好等。
2、让学生参与制定了较细致的班规,由于是学生自己制定的,所以大部分同学都能自觉遵守。
3、教育学生树立正确的`的人生观和价值观。鼓励学生制定三年的个人目标,让他们有奋斗的方向。
4、有计划地培养了学生的集体观念和参与意识,让他们对自己的班级能有一定的认同感,积极参与到班级的管理工作当中,逐渐学会自律和律他,配合老师共同维护好班级的纪律和各项规范。为了灌输我的上述思想,我制定了“团结、拼搏,学习、做人”的我班训。
二、班级学习情况
经过一个学期的思想教育工作,班级内部已形成了良好的学习风气,能够互相竞争、共同讨论、互相帮助,班级的面貌也借此得以提升。
1、最主要的变化是学生能够认识到高中学习的主要任务和最终目标,能较快地转变观念、端正态度,以争取在三年后考取一所自己满意的大学。
2、充分利用好早读、自习课组织学生进行有效的练习和复习,同学们的学习积极性就借助这种良好的氛围不断加强。
3、课堂秩序良好,能配合老师在课堂上积极互动,经常得到科任老师们的赞许;课后同学们也纷纷利用下课或者自习时间进行补差补漏。
4、各种学习习惯开始养成,大多数同学都能做到按时交作业,及时修改订正,并且在学期末能自行整理笔记,作为期末的复习资料。
经过一学期的教育,取得了一定的成果,比如,学生见到了老师知道问好了,不在教室和校园内乱扔垃圾了,班级荣誉感逐渐增强。但也有一些问题还是存在的,比如个别同学缺乏吃苦精神,部分同学做事不能坚持,还有些同学学习方法不恰当等。既然有了一个好头,我想就应该乘势而上,更进一步,我希望高二(4)班在下学期能取得更大的进步。
班主任的道与术心得体会篇8
有幸参加了教师培训中心举办的班主任培训,是使我对班主任这个称呼有了更深刻地认识,知道了只有爱学生,才会赢得学生的尊重;只有自己具备了阳光心理,才会培养出阳光学生;只有班级管理民主科学化,班主任工作才会做得轻松自如。
下面是我这次培训学习的几点体会:
一、牢固树立正确的教育观、人生观。
古人曾说,教师的职责是传道、授业、解惑。伟大的教育先驱陶行知先生也深情地告诫我们,教师对学生应“千教万教教人求真”。由此可见,教师的责任神圣而重大。做为班主任,塑造学生美好的心灵就显得尤为重要。特别是小学阶段,学生们尚还处在懵懂无知的时候,班主任一言一行,会对学生产生久远影响,有的甚至会影响一辈子,好的影响会让学生终身受益。所以我们做班主任的,树立正确的教育观、人才观是做好班主任工作的重要的思想基础和理论前提。在中央提出建设和谐社会的当今,我们应充分树立以人为本、服务学生,为孩子一生奠基的思想理念,积极发掘学生美好的心灵,调动他们追求美、欣赏美的积极性,促使学生学会学习、学会思考、学会做人、学会交往、学会合作,成为一名思想、心理、人格都健全的人,长大后才能更好地服务社会,建设国家。
二、建立民主平等的师生关系,构建和谐文明的班级群体。
为了使新课程改革在学校这片热土更好地实施,建立民主、平等的新型师生关系,构建和谐、文明的班级群体,应该说是必不可少的。
其一,新课程要求我们和学生之间不仅是教育者和被教育者的关系,而应是新型的双边关系,那就是民主、平等、和谐的关系。教师和学生都是班级团队中的一员,师生之间应是伙伴加朋友的关系。这样可以使学生摆脱被管教,被控制的阴影,促使学生自我约束,从而促使班级和谐、文明氛围的产生。
其二,教师尤其是班主任要把无私的爱普遍洒向班上的每一位学生,让每一位学生都享受到班主任真挚慈祥的眼光,和蔼灿烂的笑容,语重心长的话语。班主任还要以平等公正的心理看待班上的'每一位学生,宽容他们在智商、情商等方面的差异,允许班上的孩子犯错误,帮助其更快更好地改正错误,让班上的每一位学生都挺起胸膛做人,抬起头来走路。
其三,班主任应讲究教育艺术,对学生因人而异,采取灵活多样的教育手段。动之以情,晓之以理,精雕细琢,孜孜不倦。班主任还可以在班上多开展一些活动,让学生在活动中增进友谊、团结,加强合作,陶冶情操。
三、建立班级管理机构,培养学生的管理能力。
俗话说:“群雁高飞头雁领”。班级常规管理是一项整体的育人工程。班主任事体力行,而且陷于琐事和烦恼之中,势必会难以全面,准确掌握到班级动态,进而影响到班级工作的顺利开展。只有把学生的积极因素调动起来,才能形成合力,共同构筑学生管理机制。因此,班主任必须想方设法构建学生自我管理机制,为学生设置多种岗位,让每个学生都有机会上岗“施政”,有服务同学,锻炼自己的机会,表现自己的机会。
(一)做好上岗前的培训工作。
通过举办“小干部专题”知识讲座、座谈会等形式多样的活动,有计划地向学生传授当小干部的知识和技能。在思想上使学生明确,为什么要当小干部,怎么才能当好一名小干部。在技能上,则有针对性地对其进行专业技能培训。如:对体育委员进行整队集合、喊口号等培训;对班长进行组织班级活动等培训;对文娱委员进行指挥、唱歌、舞蹈等培训等。通过一系列的培训,小干部做好了思想上、技能上的准备,才能使上岗后的工作有条不紊地开展。
(二)在岗位上做好督促指导。
虽然小干部在岗位前进行了一系列的学习,但是,培训仅仅是理论上的,离实际还有一段距离。由于每个学生个体都存在差异,小干部工作的过程还会出现这样或那样的问题,这就需要老师针对不同的实际情况,采取具体、有针对性的措施。如:对于那些缺乏自律的小干部,要使其明白,做为班干部首先要管好自己,才能树立威信,成为同学们心目中的表率;对于那些性格较为内向的班干部,要鼓励其大胆工作;对于工作作风比较简单、粗暴的班干部要督促其养成耐心的习惯,使他们懂得一些管理的艺术。
以上是我参加此次学习的几点肤浅的心得和体会,以后将不断的学习,不断的实践,使自己成为一名睿智的,学生喜欢的班主任。