工作后学习的心得体会精选6篇
相信你在写军训总结的时候一定会对当时参加的各种活动有更加深刻的体会,心得体会其实不难写,难的是我们如何组织语言表达内心的感受,以下是小淘范文网小编精心为您推荐的工作后学习的心得体会精选6篇,供大家参考。
工作后学习的心得体会篇1
心得体会就是一种读书、实践后所写的感受文字。读书心得同学习礼记相近;实践体会同经验总结相类。 学习的方法每个人都有,并且每个人都需要认真地去考虑和研究它。心得体会这种学习方法对于一个人来说也许是优秀的,但没有被推广普及的必要。因为学习的方法因人而异,方法的奏效是它与这个人相适应的结果。方法,也是个性化的。借鉴他人的学习方法并不是不可以,但找寻适用于自己的学习方法才是最重要的。以下是由范文大全为大家整理的学习改造我们的学习工作心得体会范文材料,希望对你有所帮助。
我是作后勤服务管理工作的,根据科学院的指示精神,现在正搞后勤转制工作。针对这项工作,各单位的想法不尽相同。有的认为没必要转制,事情总是要人干的,现在的模式很好;有的认为,后勤职工干了一辈子了,现在条件好了,就把我们剥离出去,不近情理;有些人认为就应该彻底转制,面向社会。我对此问题也进行了长时间的思考。经过慎重思考和对本所后勤工作的地位和特点,我认为以上看法都不对。从长远发展考虑,后勤转制势在必行,否则,研究所将无法轻装前进。但后勤转制又是一项相当复杂的工作,其成败与否,直接关系到研究所的稳定发展;直接关系到100多人的切身利益,不能草率行事。如何做好这项工作呢?通过学习,我有了一些粗浅的想法。
首先要进行广泛的调查研究。将后勤所属各部门现在所担负的职责搞清楚,将这些部门与高能所的发展的关系搞清楚。这些部门的现现状如何?与单位的发展重要吗?与其相关的社 会市场如何?是否具备自我生存能力?人员构成如何等。这是搞好后勤转制的前提条件。如果连这些都搞不清楚,只凭主观想象是行不通的。
其次是认真分析上面说的各种因素。哪些是有利因素?哪些是不利因素?哪些不利因素可以克服,哪些不利因素经过努力可以克服?哪些是根本无法克服的,需要特殊的政策予以特殊的支持。哪些部门虽然属于服务部门,但对高能所的发展至关重要,起码目前是至关重要的?
再次,经过以上的调查研究和周密分析后,制定切实可行的转制方案。哪些部门可以彻底转制?哪些部门经过政策(人、财、物、市场)支持后可以转制。哪些部门经过几年的铺垫后可以转制。哪些根本就不能转制。不能转制的单位将来的去向如何?是必须留在研究所里,还是关、停、并、转?根据这些判断,制定这些部门的发展规划。
最后要做出转制失败的善后措施。重要是人员的安置问题。
经过以上一系列的调查、分析、制定政策,最后进入具体实施阶段。实施前还要作很多具体的工作,如:国有资产的划分,如欢迎访问何保证国有资产保值增值。转制单位和研究所的各种关系:人的关系、资产的关系、经济利益的关系等。总体的方针应是以有利于研究所的稳定发展为前提,不是简单的为了转制而转制,要积极稳妥。
工作后学习的心得体会篇2
一、在维护社会稳定大局方面。
要坚持维护社会大局稳定不动摇,严防三股势力实施新的暴行,继续做好干部下社区等维稳工作。
二、在推进民族团结教育方面。
要把加强民族团结教育作为当前和今后一个时期的重要工作来抓。紧紧围绕自治区党委确定的谁是我们的敌人、谁是我们的兄弟姐妹这一主题,充分利用公民道德建设月、公民道德宣传日、宪法、法律宣传月、民族团结教育月等活动,学习贯彻党的民族理论和政策、民族区域自治制度,大力开展民族团结宣传教育活动,进一步强化民族团结是**各族人民生命线的观念,继续深化三个离不开、四个认同、五个相互、马克思主义五观等学习教育活动,进一步增强领导班子和党员干部的政治敏锐性和政治鉴别力,牢固树立稳定压倒一切的思想不动摇,坚定不移地维护祖国统一。
三、在基层党组织和干部队伍建设方面。
在加强民主集中制建设,优化班子功能结构、改进班子思想作风、领导方式和工作方法的同时,以一把手为主的领导班子要在提高素质、胜任工作,围绕大局、理清思路,用好干部、凝心聚力,突出重点,带动整体,调研指导、创新机制上下功夫,进一步提升五种基本素质和五种能力提高领导单位建设的本领,增强班子的整体功能。进一步加大干部教育培训力度。对车队组织人事工作进行统计,全面掌握车队干部队伍知识、年龄、专业结构以及人才需求方向。坚持党管人才原则,坚持德才兼备、以德为先的用人标准,紧紧抓住培养、吸引、用好人才三个环节,继续做好少数民族干部、女干部和党外干部的培养工作。加强离退休干部党支部建设,做好退休党员管理工作,定期组织老党员干部学习党的方针政策和有关文件精神,丰富离退休人员的组织文化生活,加大对老干部活动经费、活动场所建设,帮助老干部解决实际困难。
工作后学习的心得体会篇3
中央新疆工作座谈会高屋建瓴,从全国大局的高度,提出推进新疆跨越式发展和长治久安。这意味着,新疆站在了全新发展阶段的起跑线上发展是解诀新疆间题的总钥匙。实现跨越式发展,必须转变发展观念,创新发展方式,破解发展难题,提高发展质量,在科学发展的轨道上推进发展。具体地讲,我们要的是加速发展方式转变、不断调整结构的发展,是惠及民生、改善民生的发展,是环保优先、生态立区的发展是廉洁高效、开放和谐的发展。我们要进一步解放思想、更新观念,把加快经济发展方式转变作为实现科学发展的关键,把立足点放在切实增强自我发展能力上来,充分利用国家政策支持,充分发挥自身比较优势和后发优势,实现高起点、高水平、高效益的发展。
必须加快推进新型工业化,造就大发展的引擎。
只有靠新型工业化火车头带动,新疆经济才能实现后来居上、跨越发展。我们定要把优势产业和支柱产业做大做强,全面提升现有产业的竞争力要集中力量有重点地建设一批特色鲜明、产业关联度强、辐射带动力大的工业园区,吸引新的工业投资,推进产业集群;
要继续全力以赴支持大企业大集团在疆发展,加快推进资源优势向经济优势转化;
要重点发展新能源、新材料、节能环保、生物制药等略新兴产业,积极抢占新-轮产业竞争的制高点要大力支持非公有制经济和中小企业的发展,把以民营经济为主体的中小企业放到战略层次,采取重大举措予以激活、推动、提升。
必须大力推进现代农牧业,打牢大发展的基础。
大力发展现代农牧业,是实现城乡统筹发展的必然选择。我们要把发展高效节水农业作为重中之重抓紧抓好,大幅度提高土地产出率和资源利用率要加快发展特色衣牧业,提高农牧产品市场竞争力;
要围绕棉花生产基地建设,延伸棉产业链,提高棉产业的竞争力;
要大力发展农业产业化,不断提高农产品附加值和市场竞争力。
必须推进新型城镇化建设,增强大发展的拉力。
城市化作为工业化的空间依托,是现代化的重要标志,也是经济发展的强大动力。我们要树立现代城市理念,突出产业支撑以提升城市竞争力为核心,以提高城市承载能力和增加就业为重点,加快构建布局合理、特色鲜明、优势互补、支撑功能强大的城市格局,力争在內形成若干个中心城市。必须加快发展第三产业,形成大发展的张力发达的第三产业,是经济社会现代化的重要标志,是城市繁荣兴旺的重要支撑。我们要提高生产性服务业水平,加快发展现代金融、物流、商务、信息服务等生产性服务业加快发展商贸服务、社区服务、住宅产业、中介服务等生活性服务业。要通过发展旅游业带动相关产业发展,使旅游业成为新疆调结构、促就业、惠民生的支柱产业必须促进区域协调发展,实现大发展的平衡。
受资源、地缘、历史等诸多因素景响,目前新域发展不平衡,尤其表现为南北发展差距较大,部分群众生活仍比较困难。没有南疆的大发展,就没有新噩的跨越式发展没有广大衣牧民生活水平的普遍提高,就没有新的长治久安。今后,自治区经济社会发展的政策措施、财政投入、项目支付,都要向南疆地州等困难地区倾斜,以促进这些地区加快发展,逐步缩小区内发展差距。
必须推进重点领堿和关键环节改革,扫除大发展的障碍。实现跨越式发展的过程,是不断改革创新的过程。任何形式的墨守成规、因循守旧、按部就尤班都会成为大发展的障碍。必须推进财税、金融、投资等重点领城改革,更大程度发挥市场配置资源的基础性作用;
必须加快科技创新体系建设,促进科技成果转化必须加快行政管理体制改革和正府职能转变,为经济社会发展提供良好的体制保障。
必须不断扩大对内对外开放,拓宽大发展的空间新疆独特的区位地缘优势决定了构筑对內对外开放新格局,不仅是实现新型工业化、农牧业现代化和新型城镇化的重要依托,更是推进跨越式发展的必然选择。近年来,新疆通过实施内引外联、东联西出、西来东去的开放战略,一亲连接欧亚的squo;新丝绸之路呼之欲出。当下,我们要加大实施沿边开放战略力度,加快新疆与內地及周边国家物流大通道建设,努力把新噩打造成为我国向西开放的桥头堡。唯此,我们才能更好地利用国际国内两个市场、两种资源,在更加广阔的空间驰骋翱翔。
春潮岸,微偦飞拗。在大发展的力史起点上,在大跨白历史机遇面前,两千多万新疆人当以百倍热情激发智慧,同心共创新疆美好的明天。
工作后学习的心得体会篇4
党旗下,将心比心、以心换心,使天山南北民族团结进步同心花常开常盛。
党旗下,以文聚魂、以文润人,使天山南北民族团结进步共荣花常开常盛。
党旗下,组织谋定、组织带动,使天山南北民族团结进步合流花常开常盛。
我们新疆好地方,天山南北好风光新疆各族干部是值得信任、有战斗力的只要各级党组织及广大党员干部继续带领各族群众,对标新时代党的治疆方略,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,扎根边疆、奉献边疆,把各项工作做深做实做细,就一定能更好地促进各族群众像石榴籽一样紧紧抱在一起,在党的领导下共同创造新疆更加美好的明天。
工作后学习的心得体会篇5
学校严格执行省市资助学生工作的文件精神,学校高度重视困难家庭学生的资助工作,本着公开、公正、公平的原则,把专项资金用在贫困学生和优秀学生身上,让受助学生既感受到党和政府的关怀与温暖,又激励自己努力学习,以优异的成绩回报社会,我们的主要做法是:
一、领导重视,制定助学方案
我校高度重视资助工作,成立学生资助工作领导小组,校长任组长,其他副校级领导任组员。首先制定了桦甸一中资助学生工作方案,各班按班级人数分配指标,既要照顾到家庭困难,又要考虑学习和平时表现等情况,做到公开、公正、公平,把助学款真正用到刀刃上,让受助的学生学习有劲头,没受助的也心服口服。为了便于学生了解情况,公开助学方案,学校把制定的资助学生工作方案上传到校园网上,让学生随时查询,同时公开学校助学邮箱,学生如有情况反映,可往邮箱里发信息留言进行说明,派专人每天查看2次邮箱,把情况直接提供给校长。
二、调查摸底,确定受助对象
为了能使每一个困难家庭学生都能得到资助,感受到党和政府的关怀与温暖,同时又激励自己努力学习完成学业,我校班主任对班级每个学生都采取多种途径进行调查摸底,通过家访、调查、询问、座谈等形式进行摸底。各班级上报贫困学生名单前,由本班学生进行讨论和不记名投票的方式进行反映情况,无异议再上报到学校。上报到学校后,学校领导小组再进行逐一核实,做到不看人情,不不徇私情。
三、张榜公示,公开评选结果
受助学生确定后,为了将此项工作切实做到公开、公正、公平,对受助学生名单进行了为期三天的张榜公示,并公示举报电话、信箱,主动接受师生及社会的监督,公示期间,未收到任何举报的信息。
四、建立档案,跟踪学习成绩
所有受助学生填写了家庭情况调查表,并由学生户口所在地的街道或村委会出具相关的证明材料。对家庭经济困难的学生进行严格复查,通过走访、家访等方式进行核实。并且根据学生家庭困难情况分配受助等次,同时,将贫困家庭学生的学习情况和家庭情况,学校汇总输入微机,建立贫困家庭学生学习档案,对贫困家庭学生进行学习跟踪管理,让受助学生学习成绩稳步提高,如果受助学生出现学习滑坡现象,班主任要跟踪管理,及时做好学生的思想工作,确保贫困生学习不掉队。
五、加强疏导、优化学生心里
家庭经济困难的学生是一特殊学生群体,很容易产生自卑心理,甚至诱发心理障碍。因此,在解决他们的经济困难的同时,也要密切关注他们的心理健康,做好他们的思想教育工作,经济帮困只是解决学习费用的问题,精神解困才是最终的目的。学校重视了教育经济困难学生要树立自尊、自强、自信、自立的意识,自觉克服自卑心理;教育他们树立正确的世界观、人生观、价值观和成才观;注重经济困难学生挫折教育;教育他们建立良好的人际关系;教育他们树立诚实守信思想;加强关爱教育,感恩教育。培养他们良好的思想情操,善良的人性,高尚的道德品质;教育他们养成关爱弱者,助人为乐的品质,提倡勤俭节约,花钱不大手大脚等。
六、学校减免,资助群体扩大
学校为了切实解决贫困学生学习问题,不让因家庭经济困难问题影响学生求学,每年从学杂费、书本费、住宿费、伙食费、行李备品费等方面对贫困学生进行减免,每年减免各种费用多达60万元。
工作后学习的心得体会篇6
开学伊始,清远市幼儿园系统开始组织全体教职工学习与解读新修订的《幼儿园工作规程》。教育系统负责人强调:要切实遵循规程中的内容,在平时的教育教学中多以游戏的形式进行,加强师幼之间的互动性,提高幼儿的积极性,让幼儿在愉快的游戏中学习知识;要以全面的眼光来看待每一位幼儿,发扬幼儿的长处;要很好的把握教育教学方向和目标,在教学实践中学会创新,时刻坚持幼儿园的教育宗旨,为幼儿更好的成长而奋斗。
据悉,《幼儿园工作规程》由国家教育部颁布,新修订的《幼儿园工作规程》于今年3月1日起实施,规程对幼儿园管理、幼儿教育、幼儿园安全管理等作出明确规定。该园通过本次学习,对进一步加强幼儿园的科学管理,规范办园行为,提高保育和教育质量起到积极作用。