普法以依法治理工作总结7篇
我们从工作总结中总结出了一些成功的经验和实践,可以在今后继续运用,在工作总结中,我们注意到了许多值得改进的地方,这将成为我们未来努力的方向,下面是小淘范文网小编为您分享的普法以依法治理工作总结7篇,感谢您的参阅。
普法以依法治理工作总结篇1
房管局在区委、区政府的领导下,认真贯彻执行上级关于全面推进关心下一代工作的要求,积极开展了相关的各项活动,通过我局关工委全体成员的共同努力,圆满完成了年初安排的工作任务,现总结如下:
一、加强领导、提高认识
按照区关工委年初的工作部署,我局及时调整充实了以局党组成员、关工委书记邱平昌组长,调研员刁昌贵、张世贵为常务副组长,彭媛、林泽刚、陈洪莉、李红彬、苟月英、李常青、李静秋、杨芳、冯凯、胡淼、龚继军、薛勇、李静、孙晓东、王明锐等同志为成员,的房管局“关心下一代工作委员会”领导小组。为我局关心下一代的工作持续发展打下重要基础。领导小组抓规范化、制度化建设,年初我们制定了全年的工作计划,提出具体的工作内容、目标、任务和措施,并纳入目标考核内容,奖惩兑现。局党组把关心下一代工作列入议事日程,作为本部门整体工作的一部分予以重视。
二、开展经常性教育活动,帮助解决青少年成长中存在的各种问题。
1、进一步加强对青少年的思想道德教育。加强和改进未成年人思想道德建设是着眼未来的战略工程,是提升全民族素质的希望工程,是关系全社会的民心工程,是社会主义精神文明建设的基础工程,是关心下一代工作的重中之重。我局关工委除了组织思想政治学习外,还充分发挥老同志的优势,动员老同志利用“清明节”、“五四”青年节、“国庆节”等重大节假日对青少年进行爱国主义、集体主义、社会主义教育。通过各种思想道德教育,帮助青少年树立正确的世界观、人生观、价值观,坚定社会主义、共产主义的理想、信念,使青少年以满腔的热血、高昂的斗智投入到社会主义现代化建设中去。
2、对青少年进行法制教育培训。我局利用职工大会、党员大会,对青少年进行法制宣传教育。我局关工委还通过举办各种普法、学法、用法宣传,结合部门实际,主要对青少年进行《宪法》、《物权法》、《行政许可法》、《行政复议法》、《公*员法》、《中华人民共和国动物防疫法》等法律、法规的宣传、培训教育。通过开展法制教育,增强青少年的法制观念、法律意识,提高执法人员的依法办事水平。
3、加强对青少年业务知识、科技知识的培训,提高青少年的业务水平和工作能力。我局关工委充分发挥老同志业务骨干的优势,通过举办科技、文化、业务知识培训等各种形式,帮助青年职工提高科技文化素质和业务技能,帮助掌握各种本领,使其在工作中得心应手。
4、注重对家庭困难的学生、残疾青少年等弱势青少年群体的关注,千方百计为他们办好事、办实事,排忧解难。开展了扶贫助学活动,为社区内3个贫困家庭办理了低保手续,解决了以上家庭中青少年的生活和上学问题,受到了社区居民的好评。
三、加强宣传信息工作。
关心下一代工作是社会主义精神文明建设的重要组成部分,是功在当代、利在千秋的崇高事业。宣传工作是关工委扩大影响、争取社会各界支持、整合社会资源、服务青少年的有效途径。我局关工委大力宣传老同志从事关心下一代工作的典型事迹、先进经验和奉献精神。结合实际,抓住时机,通过各种形式,加大关心下一代工作的宣传力度,提高关工委工作的感召力。
四、建立长效机制,巩固关爱成果
为了更好地把关爱工作常抓不懈,持之以恒,我们在开展关爱工作中,既注重抓好当前,又着力抓好长远;既注重抓好调查研究,又着力抓好工作创新;既抓全面,又突出重点。努力从班子建设、队伍建设、阵地建设、制度建设入手,建立健全组织领导机制、工作机制、表彰机制等。加强学习,更新观念,与时俱进。目前已完成组织机制健全,有专项经费和办公场地开展日常工作,按时报送工作计划、总结、信息及其他资料,开展活动有声有色。
回顾过去一年的工作,我们在关心下一代工作方面取得了一定的成绩,营造了比较浓厚的关心下一代的氛围,产生了较大的社会反响,推动了该项工作的进一步深入。但在同时,我们的工作中还存在着不少不尽人意之处。我们有信心,在区委、区政府和办事处的领导下,通过积极努力的工作,使以上问题得到改善和解决。
普法以依法治理工作总结篇2
自普法工作开展以来,公司按照集团公司的具体要求和部署,坚持法制教育与法制实践相结合,坚持依法治企和以德治企相结合,深入推进公司依法治理工作,使广大干部和职工的法制意识和法制观念进一步增强,法律素质有了较大提高,法制宣传教育工作取得了明显的成效,有力地促进了公司三个文明建设协调发展,为维护公司政治稳定和社会安定发挥了应有的作用,取得了一定的成绩。
一、全面发动,为法制宣传教育营造和谐的工作氛围。
开展普法教育活动,归根结底是通过法制宣传教育,达到领导班子及成员依法行政,员工法律素质提高,从而推动公司经营、改革和发展的目的。为了实现由提高全民法律意识向提高全民法律素质的转变,实现由注重依靠行政手段管理向注重运用法律手段管理的转变,结合实际制定了具体的措施,为普法工作取得成效打下了坚实基础。一是抓好宣传发动。我公司在普法教育工作上有着较好的基础,公司始终把普法工作作为一项长期而艰巨的任务,坚持常抓不懈。普法工作开始之初,公司就把法制宣传教育工作放在了“以法制宣传教育为基础,以提高员工法律素质、依法治理为重点,进一步加大公司依法治理力度”这样一个较高的起点上。把启动普法教育和开展依法治理工作作为大事来抓,
积极营造普法工作的`氛围。让员工入耳入脑,在理念上接触、认识、理解普法教育和依法治理工作的重要性及必要性,从而对普法和依法治理工作有一个总体、概括的了解和认识,做到人人知道,个个明白。同时结合实际,制定本单位的措施和目标的基础上,将普法教育目标分解,让员工知道自己该学什么,怎么做,使普法有了非常扎实的群众基础。
二是抓规划和责任落实。公司领导根据集团公司的具体要求和部署,结合本单位实际,按照突出重点,责任到位,分层施教,严格考核的思路。将法制宣传教育工作落到实处。同时,在普法教育工作上,坚持做到年初有部署,年内有检查,年度有总结。
二、大力宣传,努力建设一支知法、懂法、守法的员工队伍。
经过今年的普法宣传教育,公司广大员工的法律意识明显增强,大家在学法的同时,也学会了用法律的武器维护自身的合法权益,把法律作为一把尺子来衡量身边所发生的事情,深切感受到了在法制社会法律的重要性。一年来,许多员工自觉地用所学到的法律知识分析社会现象,解决现实问题。如房屋产权问题等都能通过法律公证、诉讼、判决来解决纠纷问题,把学法和用法很好地结合起来,对社会文明和进步起到了良好的促进作用。
三、提高认识,正确处理“六五”普法依法治理同其它工作的关系。
在日常工作中,我们首先明确了普法依法治理必须紧紧围绕公司经营发展主题;其次,明确了普法依法治理同思想政治工作的关系,即开展普法依法治理是思想政治工作的有效载体,思想政治工作要为普法依法治理提供正确的导向和可靠的思想保证,两者相互补充,共同发展;第三,明确了普法依法治理同经济工作的关系,要求开展普法依法治理要紧密围绕生产经营工作这个中心,着力于深入推进公司经营管理人员学法用法和公司法律风险防范机制建设,增强依法办事的自觉性,突出普法依法治理的促进和保障作用。四是明确了普法依法治理同精神文明建设的关系。
四、很抓落实,促进公司“三个文明”建设深入开展。
由于在今年的普法依法治理过程中坚持不断创新,努力赋予普法依法治理的新内容,坚持不断探索,认真研究加强六五普法依法治理的新方式、新方法,使公司的三个文明建设有了新的起色,员工的素质有了很大的提高。同时,普法依法治理的自身效果对公司经济工作的促进作用也得到了进一步的体现。经营规模不断扩大,管理水平明显提高,社会形象日趋突出,可持续发展根基更加牢固。可以说,依法治理工作的深入开展,开创了公司发展的新局面,有力地促进了政治文明、精神文明和物质文明的建设与发展,使“三个文明”建设步入良性循环的轨道。
总之,公司今年的普法依法治理工作在五五普法基础上,通过总结经验,查漏补缺,制定切实可行的依法治理方案,在各方面都取得了较好的成效,但距离集团公司的要求仍有很大的差距,公司将总结经验,摈弃不足,发扬成绩,争取将“六五”普法的工作开展得更加富有实效,为推进公司的依法治理进程,提高企业的经济效益做出新的更大的贡献。
普法以依法治理工作总结篇3
20xx年以来,我局根据市《贯彻中央纪委〈关于做好廉政风险防控工作的指导意见〉的通知》和区《xx区关于开展深化效能建设、争创“勤廉双优”活动方案》,对照廉政风险防控工作实施方案和工作落实情况,进行了认真的自查评估总结,现将相关工作情况汇报如下:
一、廉洁行政方面。
二、科学民主行政方面。
一是加强了制度建设。认真贯彻落实民主集中制原则,重大事项都经过集体讨论研究决定。同时,从计生系统基本工作职能和具体业务出发,进一步建立和完善岗位责任制、首问责任制、服务承诺制、否定报备制、失职追究制等制度。二是推行了政务公开。依据《福建省政务公开暂行办法》,结合我局的特点和实际情况,对于具有审批职能的岗位,我们均公示审批事项的政策法规依据、审批程序、审批时限、办事要求、承办部门及人员姓名和审批结果等。如办理《独生子女父母光荣证》、《二孩再生育证》及外来人口婚育证明审查等。窗口单位(如各街道办事大厅、区计生服务站、区流动人口计生管理站)均提供相关的备查备索材料。统一摆放桌牌与佩证(牌),公示机关工作人员身份。在政务公开工作方面,以“阳光计生行动”试点区活动为契机,大力实行“阳光计生工程”,自觉接受人民群众、新闻媒体和社会各界的监督,进一步规范政务公开的内容和形式,高标准地做好政务公开工作。同时,按照《政府信息公开条例》要求,做好计划生育信息公开工作。三是切实加强信访工作。指定专人负责受理群众投诉及来信来访,做到登记规范、查办及时、处理恰当,有效化解矛盾,较好地把问题解决在基层和萌芽状态。及时完善了《区人口计生局突发公共事件应急预案》,确保应急预案的实用性和可操作性。四是提高服务质量。坚持以人为本,重点抓好计生服务站的服务质量问题,在服务时间上,结合我区流动人口多的特点,采取全天候服务(节假日照常门诊),对流动人口多的企业,主动上门开展“双查”服务。并结合行风评议中发现的问题,作为重点加以解决。20xx年1月区民主评议政风行风结果,我局政风行风工作在全区21家行政职能部门排名第二。20xx年10月10日驻市人口计生委纪检组、监察室对我区计生系统政风行风工作检查实际考评得分99分,全市排名第二。五是加强信息报送工作。及时把与计生工作有关的各项信息收集整理、汇总上报,为各级领导决策提供依据。六是积极做好精神文明创建工作。七是进一步完善区人口计生网站建设。及时与厦门电信公司协调网站报备事宜,定期更新网站内容,并注意指定专人负责,把好网站信息内容质量关。
三、依法行政方面。
坚持把计划生育执法作为一项重要工作来抓。一是广泛宣传。结合“7.11”、“9.25”、“12.4”全国法制宣传日等时机,把国家《人口与计划生育法》、《流动人口计划生育工作条例》和各项计划生育法律法规,通过制作固定宣传标语和宣传栏板,制作和入户发放宣传小折页,宣传车上路宣传,上街发放宣传资料和举办培训班、讲座、知识竞赛、文艺演出等群众喜闻乐见的形式,加强法制教育和宣传,为全面推进依法行政、依法管理打下良好的基础。二是注意规范执法。根据区政府关于继续开展规范行政权力运行工作的通知要求,排查出廉政风险点,制定了廉政风险管理目录和措施,制作依法行政流程图,同时严格按照《xx区计划生育行政执法操作规范》,坚持执法公示制,将计划生育有关的法律、法规、政策及办事的程序、依据、期限以及监督投诉渠道等在区政府和区人口计生局网站上公开并上墙公布,自觉接受社会的监督,做到程序规范化、操作透明化、监督社会化。三是做好规范性文件制定和备案规范工作。严格按程序办理,确保制定的规范性文件符合法律规定要求,并定期进行清理和完善。四是不断加大社会抚养费的征收力度。把社会抚养费的征收工作纳入人口计生局重要议事日程,建立集中办案制度,加强调查取证,采取登报等形式催促当事人领取决定书,对伪造证据的给予行政处罚并从重征收,对拒不缴纳的案件及时依法申请湖里法院强制执行。全年共立案200件,立案率100%,征收到位率78.81%,对拒不缴纳的40起案件及时申请湖里法院强制执行。
四、工作保密方面。
一是加强了机关内部管理。完善了机关一系列的内部管理规章制度,通过加强建设,提高办事效率,机关工作规范有序,面貌焕然一新。二是严格做好保密工作。首先,领导重视保密工作。局成立了保密工作领导小组,明确专职保密人员,其人员由主管的局领导及各科、室负责人组成。将保密工作列入议事日程,及时贯彻党的方针、政策,使领导和同志们的保密意识明确提高,政治责任感进一步增强。其次,宣传教育到位。我们结合上级保密工作文件精神进行教育的同时,局经常在召开全体人员会议时对保密工作进行必要强调,使大家从中受到教育,把上级有关保密工作精神落到实处。再次,逐步加大对保密工作的'投入力度。局机关配备了碎纸机,购买了铁皮柜存放涉密文件资料,征订了《保密工作》刊物,多方面地支持保密工作的开展。另外,严格把好电脑保密关。局指派一名精通电脑、责任心强的同志负责电脑管理工作,参加了涉密人员上岗培训。规定凡是上网资料都要经过主管领导批准。三是做好文件档案的管理与保密工作。我局机关的文件起草、打字、复印、信息系统保密管理均有专人负责,涉密文件都按规定进行上缴、销毁,坚持记台帐。四是严格按照各项工作的时限抓好落实。对各级布置的工作都能够按时完成,保证质量。五是做好电子政务工作。局指定专人负责局计生网站维护,及时做好区政府oa系统的信息传递,做到了每天至少4次登陆oa系统上传下载有关信息。
五、效能建设方面。
一是严格开展绩效考评工作。严格按照绩效考评标准和要求,认真组织开展全局绩效评估工作,从制定实施方案到评估的每个细节都能逐一把关,确保了全局绩效考评工作有条不紊地推进。二是加强综合治理。提高办事效率,完善了管理制度。督促各级各部门在经常性工作上下功夫,不断完善“平时指导、半年抽查、重点督查、年终考核”的目标管理机制。区直九个责任部门按照区委、区政府下达的人口计生综合治理责任书的目标任务抓好落实;6月份,区分管领导带领区人口计生局工作人员组成5个检查小组,对10个重点社区计生工作进行全面检查并进行通报,对10个社区存在的主要问题进行了逐一点评和排名;并提出了六个方面的指导性意见。6月底至7月份对35个社区和街道进行指导督查,对督查中发现的问题进行现场反馈并开展回头看。并对个别街道和社区的主要领导和分管领导进行工作约谈,促进了各项计生工作在基层的全面落实。三是开展优质服务。我们坚持以人为本,大力实施孕前健康检查项目,突出抓好计生服务站的服务质量。在服务时间上,结合我区流动人口多的特点和下半年孕前健康检查任务重的实际,采取弹性工作时间(节假日照常孕前健康和门诊),对流动人口多的企业,主动上门开展“双查”服务。并结合行风评议中发现的问题,重点加以解决。四是狠抓政风行风工作“八个一”落实。每天开通一条群众投诉热线(街道和局里);每周发一条廉政宣传短信;每月一次政风行风巡查;每季度一次行政执法监察;每季度一次征求服务对象意见;每半年一次点评;每年聘请一支敬业负责的监督队伍。五是创先争优活动继续深化。局党支部组织全体党员到古田会址参观见学,把优质服务、惠民利民作为人口计生工作的根本宗旨,继续深化创先争优活动,更加注重服务关怀、利益导向和宣传倡导,体现政府人文关怀。继续保持全国计划生育优质服务先进单位称号,并被省确定为第一批人口计生综合改革示范区。开展人口早期教育,在康泰、长乐、吕岭、金安、禾欣5个社区和秀德幼儿园等5个幼儿园开展早期教育示范。总结推广人口计生综合改革示范社区经验。改革人口计生工作目标管理责任制,完善责任追踪制度,按责任书的规定层层落实奖惩,全年对5个街道、13个区直责任部门兑现奖金,建立了社区责任追踪档案,对社区干部、计生服务员、协会小组长按照分片包干责任制要求兑现奖惩。进一步破解人户分离问题,积极探索将人口计生工作融入到社区公共服务管理工作中,建立健全“大人口”的公共服务管理体系。积极应对人口老龄化,继续把和通社区、金山社区确定为人口计生综合改革“居家养老工程”示范社区。
普法以依法治理工作总结篇4
“六五”普法以来,我局按照县委、政府“六五”普法规划总体要求,坚持普法与法治实践相结合,加强领导,扎实工作。现将我局20xx年“六五”普法工作开展情况汇报如下:
一、加强组织领导,夯实普法基础
1.健全组织机构。为切实做好“六五”普法工作,20xx年3月,我局专门成立了“六五”普法工作领导小组,今年,又根据局领导分工的调整和局内人事变动情况,进行了调整和充实。领导小组每年不定期召开会议,解决工作中遇到的问题。
2.制定规划和年度实施计划。为扎实推进“六五”普法工作,我局本着早计划、早行动的精神,根据县委、政府“六五”普法规划的要求,结合我局的工作实际,年初就制定了普法工作计划,对当年工作进行部署和落实。做到年度有计划、有安排,平时有检查,年终有总结。使依法治理及“六五”普法工作有目标,有步骤,稳步推进。 3.加强考核监督。我局以考核监督为手段,实行目标管理,
建立依法行政、法制宣传绩效考评机制,将法制宣传工作纳入年度目标,建立责任制,进行目标分解,抓好责任延伸,做到责任明确,目标具体,并通过目标任务督促检查等多项制度,保证工作目标落实到位。
二、突出重点,形式多样
利用电视、网络、宣传展板等以多种宣传形式为载体,大力开展普法和依法治理宣传教育活动。精心组织参与了三月份法制宣传月、五月份保密宣传月、平安建设宣传月等主题活动,认真开展了“3·15”、“6·26”、“12·4”等法制宣传活动,累计发放项目管理、节能降耗、粮食管理及价格监管法律法规等宣传资料1200余份,接待群众咨询100多人次。在局机关举办法律知识讲座,积极组织全体干部职工学习《宪法》、《行政强制法》、《公务员法》、《物权法》等法律法规,要求大家自觉加强对以《宪法》为核心的基本法律法规的学习,努力提升法律修养。
三、坚持依法行政,规范各项行政服务事项
今年以来,我局在各项工作中认真执行执法公示制、政务公开制,严格依法行政,做到办理的各类行政服务事项引用政策法规准确,依据充分,程序合法,公正公平。为增强普法依法治理工作的针对性和实效性,保障普法及依法治理工作目标实现,我局积极实行责任追究制、领导干部学法用法考核制、干部法律知识轮流培训制、保密档案及计算机管理跟踪检查制、群众来信来访接待处理责任制等一系列配套制度,用制度管人管事,用制度正风正纪。全年我局无一例违法违纪案件和因执法引起的群众信访事件及行政诉讼案件发生。
我局“六五”普法依法治理工作在县普法领导小组的指导下,通过全体干部职工团结一心、共同努力,使我局普法依法治理工作取得了阶段性成果,但普法工作是一项长期而艰巨的任务,在今后的普法工作中,我局将有针对性的解决当前的问题,继续发扬成绩,认真总结经验,发扬优点,认真履职,与时俱进,开拓创新,把各项工作做得更好。
普法以依法治理工作总结篇5
一、加强领导,严密组织。
我社区高度重视法制宣传教育,把加强领导作为推进普法及依法治理的关键环节,始终将法制宣传教育放在重要议事日程上,坚持常讲、常议、常抓不懈,主要领导亲自抓、常过问,分管人员具体抓、抓推进,社会力量积极参与、大力配合,做到组织领导、具体工作、培训力量、经费落实四到位,形成了齐心协力、齐抓共管、全方位做好法制教育工作的良好局面。
(一)组织领导到位。成立了普法及依法治理工作领导小组,明确了目标职责,领导小组成员具体负责社区“六五”普法工作规划、工作部署及实施、监督、检查等工作,指定1人负责日常工作,将法制宣传、民事调解、矛盾纠纷排查等一并纳入,使“六五”普法宣传教育工作在落实、推进的过程中,事事有人管,件件有人抓。社区党支部定期召开会议,研究普法及依法治理工作,及时解决存在的问题。
(二)人员培训到位。通过多种途径、多种形式的培训,使法制教育的.效果明显提高。
一是通过以案释法及以会代训方式,提高社区干部法制意识和依法管理社区工作事务的能力。
二是通过辖区单位开展共建活动,请司法机关专职工作者为居民讲法制课,社区计生办主任候红平给居民讲解计生政策和相关法规,成效明显。
三是充分利用政法部门的法制宣传教育资源。
四是因地制宜,采取集中与分散,多种方式相结合,加大对社区居民的普法教育力度。利用星期天、节假日分组划片,进行普法,还采取以案说法等形式宣传法律知识,做到普法到人,人人见面,人人受益。
二、不拘形式,力求实效。
xx社区充分利用各种形式、各种时机、各种场合开展法制宣传教育活动,将法制教育寓于市民教育之中,寓于社区工作之中,寓于丰富的社区文化活动之中,取得了较好的效果,使法制教育做到持久性、经常性。
(一)向社区党员宣传法律、法规,学习各项方针政策、学习党章,结合社区开展“十大员”活动,社区干部和居民、党员人人争当法律宣传员。
(二)坚持社会教育与家庭教育相结合。利用一切有力时机,多方面组织学生、家长参加社区关工委举办的普法学习班,开展学法演讲2次,使社区广大居民、中小学生从不同侧面、不同角度掌握法律知识,使法制教育从娃娃抓起得到有效落实。
(三)开展丰富多彩的普法宣传教育活动。几年来,先后组织广大居民认真学习了《宪法》、《刑法》、《刑诉法》、《婚姻法》、《劳动法》、《民法》、等各种法律、法规,召开法制宣传活动8场次,发放普法材料2500多份,组织辖区居民参加普法宣传教育活动10余次,开辟法制宣传栏1个,各种普法活动记录清楚,做到普法对象、任务、时间三落实,在繁杂的社区工作中对法制教育始终保持旺盛的热情,并把法制教育不断推向高潮
三、注重实效,建设和谐社区。
居民法制观念,文明程度明显提高,社区民事纠纷越来越少,社区青少年违法犯罪人员减少,社区治安明显好转。为此,我们将在今后的普法及依法治理工作中,更加努力地做好各项工作,积极宣传法律知识,依法治理社区,为社区经济创造良好环境,推动社区民主法制建设进程,进一步做好社区各项工作,为创建平安社区、和谐社区、文明社区贡献力量。
普法以依法治理工作总结篇6
按照《浦江县水务局法制宣传教育第六个五年规划》和《浦江县水务局20xx年普法依法治理工作要点》精神,我局20xx年的普法依法治理工作方面做了一定的工作,取得预定的效果。现就20xx年普法依法治理工作总结如下:
一、组织领导到位
今年是“六五”普法的第三年,也是中期检查年,为了切实加强普法依法治理工作的领导,推进“六五”普法工作,圆满完成“六五”普法任务,成立了局普法依法治理领导小组。局党政班子主要领导亲自挂帅任组长,分管领导任副组长,领导小组下设办公室。把普法工作纳入了党政班子议事日程,局下属有人事变动的单位相应调整了普法教育工作领导小组。全系统都配有普法依法治理工作联络员,形成了普法依法治理工作网络,使“浦江县水务局二o一三年度普法依法治理工作”做到组织领导到位。
二、工作要点到位
按照县委普法依法治县领导小组制定的“浦江县在全县公民中开展法制宣传教育的第六个五年规划”和“浦江县水务局法制宣传教育第六个五年规划”结合水利系统工作实际,制订了《浦江县水务局二0一三年普法依法治理工作要点》,并结合日常工作做好布置、检查,总结工作时有普法教育的内容,使“六五”普法依法治理工作规划、计划落实到位执行到位。
三、普法资金到位
按照普法依法治理工作需要,今年用于普法依法治理的资金达到38万余元,包括支付购买普法宣传、咨询、培训等费用。虽然局资金比较困难,但普法资金仍然能安排到位。
四、普法实施到位
按年度工作要点,今年我局普法的内容重点是组织学习《中华人民共和国水法》、《中华人民共和国防洪法》、《中华人民共和国水土保持法》和中华人民共和国《取水许可和水资源费征收管理条例》。在一年一度“世界水日”、“水法宣传周”、“5月浙江法制宣传月”和“深化‘法律六进’,推进依法治国”法制宣传教育主题活动期间,通过悬挂横幅、张贴标语、发放宣传品和利用电视台、宣传车、黑板报、文化广场设点等多种形式进行广泛宣传。据不完全统计,发放水法律法规单行本xx00余册,各种文书资料3200余份,水法宣传纸杯15余万只。
通过宣传,广大干部群众知法、懂法、守法的程度有了进一步提高,水、渔法制意识大有增强,对提高执行国家法律法规的自觉性,维护水、渔法律法规的严肃性,减少水事、渔事违法案件的发生率起到了积极的作用,有力地推进依法行政工作。
回顾二o一三年普法依法治理工作,我局党政班子领导是重视的,制度是健全的,工作是踏实的,措施是有力的,效果也是明显的。但是与县委县府的要求尚有一定的差距。今后我局决心在县普法依法治县领导小组办公室的指导下,将普法依法治理工作做得更好更富有成效,通过深层次的普法宣传教育活动,推进依法行政,促进我县和谐社会建设的顺利进行。
普法以依法治理工作总结篇7
20__年是“__”普法教育的第__年。“__”普法开展以来,我局在上级有关部门指导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观,紧紧围绕经贸中心工作,按照“__”普法规划的要求,坚持法制教育与法治实践相结合,深入开展法制宣传教育,取得阶段性成果。回顾今年的普法工作,我们的主要做法如下:
一、加强普法领导,制定普法规划
成立机构,健全普法工作机制。为加强对“__”普法工作的领导,我局成立了“__”普法工作领导小组,普法工作领导小组下设办公室,负责日常工作。我局的普法工作形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓,专门机构牵头、业务科室配合的工作格局。今年来,我局的普法工作在领导的重视和各科室的大力支持配合下,运转有序、高效。全系统形成普法工作一级抓一级、层层落实的工作局面。
二、夯实普法基础,保障普法工作开展
(一)保证普法经费落实。对普法工作所需的工作经费,包括购买普法资料、设备所需经费等,经贸系统各企业基本都能够予以落实,保证“__”普法工作各项任务的开展。每年把常规普法工作经费纳入预算,并确保经费的及时落实。
(二)是建立健全普法制度。局系统认真建立健全领导干部学法用法制度,坚持开展领导干部学法日制度、理论中心组学法制度、领导干部学法考试制度、学法登记制度等,使普法工作形成制度化。目前,我局仍坚持理论中心组每季度学习不少于一次,全体机关人员每年都积极参加省、市、县依法治县办组织的学法考试,使普法工作深入人心。
三、坚持“四个结合”,努力提高学法用法水平
在“__”普法中,我们始终坚持学法与用法相结合,致力于提高机关领导干部职工的依法行政、依法决策、依法管理、依法办事的水平和遵纪守法的自觉性及依法维护自己合法权益的觉悟。我们主要是做到“四个结合”。
(一)、把学习贯彻宣传专题法规与普法工作紧密结合起来。今年以来,我们认真贯彻县委、县政府关于依法治县的要求,把学习贯彻宣传专题法作为普法工作的重点来抓。经贸系统是一个综合经济管理部门,学习贯彻宣传专题法规是我们义不容辞责任。按照局的工作计划,我们重点抓了如下几个专题法规的宣传学习。
一是抓好《节约能源法》的宣传学习。根据全国每年一度的“节能宣传周”活动部署,通过开设咨询点、发放宣传资料、挂宣传横幅、张贴标语等广泛宣传《节约能源法》。二是抓好《安全法》的宣传学习。根据全县“安全生产月”活动的部署,每年我们积极参与全县的“安全生产月”活动,通过开展咨询活动、热线电话、安全知识竞赛、安全知识讲座等多样化的宣传方式,广泛深入地宣传了《安全法》,营造了遵章守法、关注安全、关爱生命的社会氛围,强化了“安全责任重于泰山”的安全生产意识。
同时还通过定期和不定期的安全培训教育,把《安全法》列入重要的培训内容,使广大职工真正提高了安全生产意识。三是抓好《中小企业促进法》的宣传学习。我局设有中小企业促进科,负责全县中小企业和民营企业的指导服务工作。自20xx年1月1日实施《中小企业促进法》以来,我们深入发动、广泛宣传学习《中小企业促进法》,深刻领会其精神实质和各项内容。有效地促进了中小企业的发展。
(三)、把学法用法与转变机关作风结合起来。学好法律知识是提高依法行政水平的必由之路,提高依法行政水平是转变机关作风的保证。今年以来,我局把提高依法行政水平和转变机关作风作为普法工作和机关作风建设工作的重点摆上重要议事日程。通过学习《行政诉讼法》、《行政复议法》、《国家赔偿法》和有关专业法规,特别是通过学习贯彻《行政许可法》,有力地促进了我系统机关作风建设。
(四)、把学法用法与推进企业经济发展结合起来。“__”普法期间,我们运用法律手段指导企业经济工作,为经济工作保驾护航。如在企业改制中,我们坚持做到以《企业法》等法律法规指导企业改制,对每个企业每次作出的改制决定,我们都对照法律法规进行详细调查、研究、讨论,依法对企业采取股份制、拍卖、债转股、破产等形式进行改制,并取得较好的效果。又如在企业生产经营中,我们运用《合同法》、《担保法》、《税收征管理法》等指导企业生产经营,从而有效地促进我县企业平稳、健康、快速发展。
四、存在问题
(一)普法工作进展不平衡。有专门法制机构的企业普法工作开展得较好,没有专门法制机构的企业工作开展相对落后。部分干部职工学法的积极性和自觉性还不是很强,被动学法的多,主动学法的少。
(二)普法措施落实不到位。“__”普法规划制定了多项制度,但落实起来还有到位不完全的问题。普法交流的平台与渠道还不是很多。
(三)普法工作停留在形式。个别单位普法工作只是为了普法而普法,在工作中有些人员严格依法办事的意识还不是很强。
五、下一步工作意见
(一)继续做好“__”普法总结工作。对比规划的目标,查找存在的问题,进一步健全普法工作制度和机制。在此基础上,按照检查方案的要求,对各企业情况进行总结评价,通报总结评价结果,推进全系统普法工作的深入开展。
(二)抓好普法工作与依法行政工作相结合。在深入开展法制宣传教育、加强经贸系统领导干部、公务员学法教育的同时,努力提高经贸系统法制工作水平,加快推进立法,完善制度建设,规范行政行为,提高行政效能。明确今后一段时期我局依法行政工作的重点和方向。
(三)加强普法工作的学习与交流。定期向有关部门汇报经贸系统普法工作情况,取得上级的指导和支持。通过多种方式与渠道与兄弟县加强普法工作交流,借鉴、学习其先进经验。完善全县经贸系统的普法工作交流机制,通过网站、信息及时交流各企业的普法动态和经验,促进全系统普法工作的深入开展。
(四)加强普法骨干的培训。能否扎实开展各项普法工作,完成“__”普法的各项任务,实现预期的目标,建设一支高素质的普法队伍十分关键。下一步,要重点对系统各企业的普法骨干进行业务培训,提高其业务工作能力,增强做好法制宣传教育工作的积极性,以点带面,使普法工作能够扎实开展,取得更大成效。
我们在“__”普法中虽然取得了一定的成绩,但也存在不少问题。今后,我们要根据县委、政府和依法治县办的总目标和总体要求,认真制订第六个五年普法规划,积极配合依法治县办做好普法宣传教育工作,努力促进经济发展,为构建和谐作出应有的贡献。