县全面从严治党工作总结推荐5篇
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县全面从严治党工作总结篇1
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县全面从严治党工作总结篇2
为全面贯彻党的十九大精神,深入推进全面从严治党主体责任落实,建设风清气正的政治生态,为建设“大美土左”提供坚强保障,根据旗纪委关于部门党委(党组)落实全面从严治党主体责任的有关要求,我局坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,在全面从严治党和党风廉政建设工作上取得了明显成效,现将20xx年工作情况暨20xx年度工作部署汇报如下:
(二)严肃党内政治生活
(三)严守廉政纪律、改进工作作风
加强纪律作风整顿,强化督查.我局严格执行纪委的规定和各项规章制度,重申干部职工工作纪律,不迟到、早退,请假需履行审批手续.上班时间不私自外出、严禁利用电脑玩游戏、看电影、上网聊天等做与工作无关的事,同时,强化各室内部监督检查,切实保障党风廉政各项规定落实到位.加强公务用车管理,严禁公车私用,节假日期间,严格执行公务用车管理规定,按指定地点执行公车封存,严禁公车私用.按照“执法人员十不准”的廉政勤政守则严格要求每名同志,坚决杜绝对当事人“吃、拿、卡、要”的行为,对执法人员以权谋私的行为坚决予以严惩,并公开廉政举报电话,接受社会各界的广泛监督.
(四)解决难点问题、抓好企业服务
我局积极为企业和群众搞好服务,重点解决百姓关心的热点、难点问题.开放举报和接访窗口,并派专人负责,对来访群众热情接待,耐心解答群众反映的问题.对群众举报案件,做到受理及时,有举必查,查必有果.截止到12月20日,共接到各类投诉事件31件,已全部解决,比去年同期情况呈下降趋势.同时,进一步完善服务质量投诉受理处置机制,对群众投诉做到“事事有着落,件件有回音”,通过当场解释说明或转办、交办、协调代办方式解决,直到当事人满意为止.
(五)强化党组织政治功能,推动各项工作全面过硬.
一是年初成立了党风廉政建设工作领导小组,按“一岗双责”要求,签订廉政责任承诺书和责任书,并在窗口设置了岗位职责承诺桌签,规范了使用文明用语等要求;二是为落实旗纪委监委及派驻纪检组提出的倡议,我局开展了“政务服务勤廉兵”创建评选活动,在此活动中,从政治坚定、作风优良、爱岗敬业、廉洁自律、服务优良五个方面进行了评选,大厅窗口工作人员共计12人入选,并在负一层设计了展示墙,树立了政务服务新形象;三是我局以窗口作风纪律专项整治为抓手,不断完善考勤、首席代表值周、干部轮流值守办事大厅巡查和窗口工作情况实时讲评通报等制度.本年度,共印发窗口通报4期,召开窗口讲评会6次,通报表扬42人次,点名批评4人次;四是我局在4月份在政务大厅召开了整治“四官”等问题优化全旗营商环境专项整治工作现场会,.
(六)高度重视各级巡视巡察、专项调研工作中指出的问题,真正做到立行立改
本年度根据各级巡视巡察工作中指出和开展“三访”调研工作中发现的关于企业开办、投资项目审批依然存在“一长五多”问题,推进减证便民工作普遍缓慢,回应企业和群众诉求不畅等问题,结合我局承担全旗推进“放管服”改革优化营商环境工作,我局以巡视整改问题为导向,积极在全旗范围内开展了多方面的工作.旗本级范围内梳理“马上办、网上办、就近办、一次办”(以下简称“四办”)事项目录总计262项,80%的事项实现“最多跑一次”和“全程网办”.设置了企业开办专区“一窗受理”需要,企业开办时间压减到1.5个工作日以内等十几项工作.土左旗“接诉即办”指挥调度分中心经过紧张的筹备建设,20xx后12月正式运行.
(七)落实全面从严治党主体责任,切实履行“一岗双责”
根据旗纪委十二届六次全会工作部署要求,特制定我局20xx年党风廉政建设和全面从严治党工作计划如下:
(一)加强党内监督.深化运用监督执纪“四种形态”,坚持纪严于法、纪在法前.加强对党员干部的日常监督管理,着力用好第一种形态.落实谈心提醒制度,了解掌握党员干部思想、作风和工作情况,发现问题及时了解核实,做到抓早抓小,对苗头性倾向性问题及时“咬耳扯袖”,做到监督常在,形成常态.规范化开展廉政谈话,每月分层开展至少1次廉政谈话,提升谈话质量,明确提出勤政廉政要求,做到谈深谈透.
(二)接受群众监督.全面践行“最多跑一次”服务事项,认真落实《政府信息公开条例》,深化党务政务信息公开,自觉接受群众的检验和社会的监督;认真受理群众信访,对反映的问题及时处置或调查核实,迅速回复处理意见,树好为民惠民形象.
(三)加强监督管理.健全考核评价体系,提高考核评价的全面性、准确性,鼓励党员干部履职尽责,爱岗敬业,遏制“为官不为”、失职渎职的行为,着力营造风清气正、干事热情创业的良好政治生态.进一步健全和完善中层干部廉政档案,严格执行重大问题请示报告、出国(境)审批和证件管理、领导干部个人有关事项报告等制度,主动向组织汇报相关事项变化情况,及时更新个人廉政档案.
(四)规范选拔工作.认真落实新时期好干部标准和“德才兼备,以德为先”的用人导向,按照“民主推荐、组织考察、个别酝酿、集体决策”的规定程序,落实任前征求派驻纪检组等有关部门意见、任前公示、任职谈话等制度,坚决防止用人失察、“带病提拔”.
(五)持之以恒正风肃纪.对照中央八项规定及实施细则精神和自治区、市、旗委的要求,聚焦形式主义、官僚主义“十种表现”,以及隐形变异的“四风”问题,每月开展正风肃纪专项检查,对查处的问题一律通报曝光,检查情况报派驻纪检组备案;针对扫黑除恶专项斗争等旗委旗政府重点工作中存在的四风问题开展集中督查活动,着力整治推进工作不力、工作不实、敷衍应付等问题.
(六)聚焦专责主业,严抓效能建设.一是坚决执行《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定的实施细则》精神,大力治懒、治散、治庸,严肃查处不担当、不作为、乱作为等问题;二是深入贯彻落实优化营商环境三年行动计划和便民利企9条措施,认真推进“马上办”“网上办”“一次办”“就近办”、简化政务大厅各窗口办事程序,提高办事效率,优化服务质量等改革措施;三是全力抓好自治区党委第一巡视组反馈意见整改落实工作;四是严格落实政务服务大厅常态化监督检查工作.五是按照“执法人员十不准”的廉政勤政守则严格要求每名同志,坚决杜绝对当事人“吃、拿、卡、要”的行为.
县全面从严治党工作总结篇3
一、全面理清从严治党工作任务
3、加强干部队伍建设,进一步提升学校党员工作能力;
4、改进作风,密切联系师生;
5、全面加强纪律建设,用严明的纪律管理;
6、持续深入推进反腐败斗争,营造风清气正的校园环境。
二、全面落实从严治党主体责任
1、严格责任落实,抓实主责主职。全面推进从严治党,关键是落实党支部的主体责任,有了责任才会有压力、有动力,才会以讲认真、敢碰硬的精神做好工作。严格落实管党治党责任,必须坚持主体责任和党支部中心工作同谋划、同部署、同考核,支部每年召开2次全面从严治党工作会议,开展一次落实全面从严治党主体责任考核,严格落实党支部书记管党治党第一责任和其他班子成员一岗双责,做到尽职尽责。
2、严格干部监管,抓实权力规范。从严治党,必须用最坚决的态度、最果断的措施来刷新吏治;
从严管理干部,必须切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严。我校党支部书记、校长在坚持和完善民主集中制上带好头、做表率,严格落实三重一大制度,凡事按规矩办、按集体意志办,不断强化权力运行制约和监督体系,确保权力公开透明规范行使;
坚持依规治党,牢记法律红线不能触碰,法律底线不能逾越,切实维护党内法规的严肃性和权威性;
树立底线思维,以零容忍的态度抓好党风廉政建设和反腐败斗争;
严格党员教育管理,建立健全党员组织生活制度,严格落实三会一课制度,组织开展好民主评议党员活动,增强党员先进性和纯洁性。
3、严格责任追究,抓实从严执纪。刑赏之本,在乎助善而惩罚,严格责任追究是落实全面从严治党主体责任的最后一道防线,一旦这个防线守不住,全面从严治党主体责任就会流于形式、陷入空谈。我校党支部建立严格的刚性责任追究制度,即对不认真履行全面从严治党主体责任的党员干部进行约谈并追究责任。对履行责任不到位的相关责任人进行严肃批评教育,同时严肃追究分管负责人的责任。
三、深入开展党风廉政建设
2、开展廉政文化宣传活动。制作党风廉政建设宣传廊,实现廉政宣传上墙,对广大教职工进行潜移默化。
四、贯彻落实八项规定,加强作风建设
五、存在的问题:
虽然,学校党支部在落实全面从严治党主体责任工作取得一定的成效,但对照上级党委高标准、高要求仍有差距,通过自查,我校在推进全面从严治党工作中还存在以下不足:
2、党组织的凝聚力还不够强,如何更好增强党组织的凝聚力,有待探索;
3、不是所有党员先锋模范作用都体现得很好,个别党员同志思想认识还没完全到位,存在少数普通党员的身份意识不强,认为党风廉政建设主要管干部,无职党员无权也无责,没有把自己摆进从严治党大局中去;
5、如何让党员与教师真正克服职业倦怠,呼唤教育情怀,而不搞形式主义,走过场。
党组织是人民的主心骨,党员是群众的领路人。在以后的工作中我们将牢记宗旨增强服务意识,紧扣中心狠抓教育教学。本着讲实际,重实情,求实效的原则,在工作上争先,在方法上创新,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员教师的模范带头作用。
县全面从严治党工作总结篇4
二、提高政治站位,把全面从严治党要求落到实处
2.夯实全面从严治党主体责任和监督责任。坚持全面从严治党工作与业务工作同谋划、同部署、同考核。认真履行“第一责任人”职责,坚持“一岗双责”、“党政同责”,切实推动全面从严治党政治责任落地生根。
4.严格落实意识形态工作责任制。深刻认识意识形态领域工作的极端重要性,强化阵地意识和责任担当,规范党员干部日常言行。
5.加强党内监督和日常廉政提醒。认真落实新形势下党内政治生活若干准则和党内监督条例,严格落实民主集中制。
6.部署年度全面从严治党工作任务。召开全体人员会议,传达学习上级有关会议精神和学校2018年度全面从严治党工作要求,做好任务分解和调度。
7.积极推进风险防控管理工作。深入推进廉政风险防控管理,完善从源头上预防腐败责任体系。进一步明确岗位职责、岗位风险、预防措施、主体责任和监督责任,按照岗位分工,认真分析查找在思想道德、遵章守纪、岗位职责、业务流程、制度机制以及外部环境等方面存在的风险点,制定防范措施,健全完善制度,落实管理责任。
三、强化廉政意识,始终把纪律和规矩挺在前面
处级党员干部积极参加学校组织的各种廉政警示教育活动。
9.积极参加校园廉洁文化建设。突出政治意识,积极参加学校纪委和有关部门组织的校园廉洁文化建设活动,不断坚定理想信念,增强“四个意识”、树牢“四个自信”。
10.严格执行学校作风建设的各项规章制度。持之以恒加强作风建设。牢记作风建设永远在路上,落实中央八项规定精神、反对“四风”等有关规定,做好述职述廉工作。警惕隐形变异“四风”问题,坚决防止“四风”问题反弹回潮。始终把纪律和规矩挺在前面,防止身边的“微腐败”。严格执行《济南大学全面推进内部控制建设工作实施方案》。认真落实《高校信息公开事项清单》,推进信息公开。
县全面从严治党工作总结篇5
2021年党组从严治党工作总结汇报x年以来,科技局党组以新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大精神,聚焦全面从严治党,严格推进党风廉政建设各项任务,转作风、抓落实、提效能,切实推进全面从严治党主体责任向纵深发展,现报告如下:
一、工作落实情况。
(一)加强组织领导,着力健全廉政体系。局党组十分重视党风廉政建设和反腐败工作,把党风廉政建设工作纳入工作重点,坚持把党风廉政建设和日常业务工作紧密结合,做到四个一起,即一起布置、一起落实、一起检查、一起考核。制定了《县科学技术局x年党风廉政建设和反腐败工作任务分工方案》,把责任分解到班子成员,细化到责任股室,落实到具体人员。同时,召开了专题会议,对党风廉政建设和反腐败工作做了具体安排。
并于x年x月召开了党员大会进行换届选举,选举出了新的党支部书记和支委委员党支部书记。完善全面从严治党责任制,定期召开支委会,研究责任落实情况;
充分发挥班子核心作用,进一步强化对主体责任的认识。
(二)深化学习教育,坚决做到两个维护。一是坚持把深化学习教育放在首位。x年,科技局党支部持续推进两学一做学习教育常态化制度,采取集中学习和个人自学相结合的方式,充分利用中心组、两学一做定期和不定期学习,组织班子成员,干部职工开展对新时代中国特色社会主义思想、十九大精神等有关知识的学习,不断提高干部职工的廉洁自律意识和拒腐防变的能力。
二是加强反面典型教育。在坚持正面教育的同时,通过组织干部职工学习违法违纪文件,观看警示教育录像片,通报反腐败典型案例等方式进行反面典型教育。旗帜鲜明拥护党中央和省委决定,深查细照、反躬自省、划清界限,坚决全面彻底肃清x流毒和影响。引导干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观,筑牢干部职工拒腐防变的思想防线,坚决做到两个维护。
(三)强化一岗双责,落实主体责任。一是全面落实一岗双责。按照谁分管、谁负责的原则,把党风廉政建设责任制的落实与科学技术工作紧密结合起来,同部署、同落实、同检查、同考核;班子成员同时肩负着业务工作和党风廉政建设的双重责任,负责抓好分管范围内的党风廉政建设、业务工作、阶段性和临时性工作的执行情况,每季度向主要领导汇报分管范围内的党风廉政工作情况。
二是进一步建立健全党风廉政责任制。主要负责人履行第一责任人的责任,把抓好班子建设、带出高素质队伍作为落实一岗双责的重要抓手,认真落实党风廉政建设责任制。并与班子成员、股室负责人签订了《党风廉政建设责任书》和《党风廉政建设承诺践诺书》。
三是坚持把纪律和规矩挺在前面,完善谈话和约谈工作机制。每季度坚持约谈一次,加强教育提醒,提高廉政约谈和廉政谈话的针对性和实效性。对发现有违纪苗头的,及时谈话,指出危害,查找原因,提出要求,把问题消灭在萌芽状态或初始阶段。
(四)加强作风建设,持续纠正四风。一是进一步强化规矩和纪律意识。认真执行各项规章制度,从源头上加强党风廉政建设,坚持民zhu集中制原则,坚持三重一大事项集体讨论决策,确保民zhu决策和科学决策;严格遵守中央八项规定、省市县委各项规章制度。
二是持续开展专项整治。在局内开展抓作风、抓落实、提效能专项集中整治行动、四察四治等专项行动,分别制定了实施方案、成立了领导小组,建立了问题台帐,紧紧围绕切实解决形式主义官僚主义突出问题,深入排查问题,领导班子自查问题x个,班子成员自查问题x个,并认真加以整改落实。
二、存在问题一是部分干部职工反腐败工作意识比较淡薄,认为都是领导的事,与自己无关。二是个别干部对党风廉政建设和反腐败工作的重要性和紧迫性认识不足。
三、下一步打算
(一)持续推进学习教育常态化制度化。认真组织科技局全体干部职工学习有关政策法规,中纪委、省纪委、市纪委、县纪委有关会议精神,以及业务知识,加强干部队伍自身建设。采取行之有效、生动活泼的教育方式,通过开展学习讨论、参观红色教育基地等手段,不断提高政治思想水平、业务技术水平,增强服务意识和工作能力,以及防腐意识和抵御不正之风的能力,全面加强科技局的自身建设。
(二)积极探索党风廉政建设和反腐败工作长效机制。认真总结开展工作中的经验和不足,借鉴一些好的做法和典型经验,坚持抓源头、抓根本,在制度建设上下功夫,健全和完善规范的管理制度、广泛的监督制度、科学的考评制度。通过制度约束,把转变作风、强化服务变成干部职工经常的、自觉的行为,形成党风廉政建设和反腐败工作的长效机制(三)进一步落实党风廉政建设责任制。积极配合纪检监察机关加大查办违法违纪案件的工作力度,严格责任追究制度,推行以纪督政、以纪促政工作,努力开创党风廉政建设工作的新局面。