集团后勤工作总结7篇

时间:2024-08-07 16:41:12 分类:工作报告

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集团后勤工作总结7篇

集团后勤工作总结篇1

一学期来、总务处在学校的直接领导下、按照学期初制定的工作计划和总体要求、团结广大师生员工、尽心尽力做好后勤服务工作。

现将这学期的主要工作总结如下:

一、加强员工思想建设强化责任意识

我们奉行“师生就是上帝”的人本理念、开好学期会、进一步明确各自职责、强化思想素质、牢固树立服务意识、确保服务形象、努力提高职工思想道德水平、以高度的责任感和主人翁意识投入到后勤工作中、极大限度地调动后勤员工的工作积极性。

二、遵守财务规章制度规范收费行为

认真组织财会人员学习财务规章制度、规范收支两条线、做到帐目清楚、程序合法、财会人员实行办公无纸化。为加强收费的透明化管理、严格按照上级主管部门的要求、设立“价格服务进校园”收费公示制、按章收费、禁止乱收费、实行财务公开、使学校的收费工作置于学生、家长、社会的监督之下。

三、做好后勤服务常规工作有条不紊

1、开学初、确保教学第一线的教学用品及时发放到位、保证教学工作正常开展。开学的前一天、总务处将各班的清洁工具、扫帚、铁锹、拖把、抬篓、水桶、顶叉、撮箕等、一次性采购回来、在开学的这一天按标准一次性的发放到位、确保开学工作顺利进行。

2、严格购物制度、教学办公物资的的采购工作、本着“既满足需要又注重节俭”的原则、“统一采购、统一供应、统一管理”的三统一制度、保证教学正常需求。

3、关爱师生、后勤服务有保障。开学的前一周、学校及时对教室内的玻璃、门窗、宿舍水电、床铺、床架等进行维修、发现问题及时解决、保证师生正常工作和学习。

4、开源节流、为学校当家理财、做学校的主人。本着花钱办实事办好事之目的、一方面为学校算经济帐、真正做到当家理财;另一方面、千方百计解决教师、学生的工作、学习及生活所需。

5、警钟长鸣、狠抓安全不放松。开学不久、根据市教育局的有关布置、对学校校舍、教学设备、设施进行了安全检查、特别是食品安全、严把进货关、进货时将合格的检验报告收齐、装订成册、把问题解决在萌芽状态、使之安全运行。

6、加强水电管理。制定工作人员巡视制度、规范水电管理秩序、加强财产的警示教育、引领良好道德风尚的形成。

四、校园绿化美化开展井然有序

1、加强对校园已有花木、草坪的管理。抓好浇水、施肥、修剪、除草、防虫等关键环节、巩固已有的.绿化成果。

2、做好绿化长期目标规划、营造良好氛围。抓住每年植树绿化的好时机、努力创造良好的工作和育人环境。

3、协助政教处进一步加强人文建设、塑造美好心灵。在不同时间、以不同形式进行学生思想道德建设警示、成为学校环境建设的一项重要内容。

4、积极打造浓厚的校园绿色氛围。在种花卉来临之际、学校在财力紧张的情况下、投入必要资金、对校园进行了必要的绿化、校园绿树成荫。

五、进一步加强财产管理、积极打造规范化学校。

1、强化班级财产管理、使财产管理逐步走上规范化、明细化、严格班级财产考核制度、做到奖优罚劣。

2、做好对固定资产增减工作的登记、定期定时进行固定资产的核对工作、做到帐、物相符、严防学校财产的流失。

3、加强学生宿舍财产管理。制订了宿舍财产管理条理、做到损坏赔偿、培养学生的公共财产爱护意识。

4、规范公共财产、公共设施的管理。对低值易耗物品的管理工作、从严要求、严格执行审批、发放手续。

六、进一步增大学生生活投入、不断提高学生的生活质量。

开学初总务处按照上级的要求、积极改善学生的生活质量、真正做到服务第一的宗旨、重点在提高生活质量上动脑筋、下功夫、将肉类增大到350—400斤、荤素菜科学合理搭配、让学生在校真心吃得舒服、学得踏实让家长满意、社会放心。

七、加快硬件建设、改善办学条件。

今年署假期间、学校投入大量资金、对原有的陈旧食堂进行了全面改造和扩建、告别了烧柴的时代、改用电蒸饭、用生物油做菜的好办法、既省钱又干净、多次得到上级领导来我校食堂检查的一致好评。

总之、本学期的总务工作由于上级领导的重视和学校领导的直接指导、全体教职工的大力配合、后勤人员的齐心协力、各项措施落实有序、工作取得显著成绩。但工作中仍然存在不少问题和不足、有待进一步强化管理。让我们全面落实科学发展观、锐于实践、为学校的和谐发展做出应有的贡献。

集团后勤工作总结篇2

一、引言(开头)(简写)

二、政治思想方面总结(简写)

1、政治思想学习、教育:开展的活动及效果

2、统一思想、提高认识、爱岗敬业

3、和谐后勤建设

三、工作情况总结(详写)

1、本年度工作目标(含经济指标)完成情况:根据年初制订的目标进行总结

2、主要工作任务完成情况:完成部门工作职责情况,要有完整数据(参考后附集团各部门需要提供的数据)

3、重大事项回顾:克服的困难、完成的重要工作、取得的成就和荣誉、改革和发展的举措、软硬件建设

4、安全工作:检查、监督、整改、长效管理方面的情况

5、质量管理:制度建设、过程监控、验证等方面的内容及取得的成效

6、学习培训活动:开展的主要学习培训活动及取得的成效

7、未完成工作任务或未达到指标原因分析:分析主观和客观原因

四、存在问题分析与解决思路(简写,抓住重点和主要矛盾)

1、存在问题分析:列出存在的关键的问题

2、解决思路:提出解决问题的思路、建议或措施

3、需要的资源与配合:提出可行的、合理化的建议

五、下一年度工作目标与计划(简写,写重要的)

1、下一年度工作目标(经济指标):拟定目标

2、策略与措施:充分表达部门的想法,相关保证措施一定要到位,不能虚假

3、重点工作与执行安排:工作内容、完成时间

集团各部门需要提供的数据

一、统一要求提供的数据

1、满意率:部门全年平均后的满意率,根据学校、集团、部门的测评数据进行统计。需附历次满意率测评统计表。

2、经营服务经济数据:经营总收入,本职工作经营收入,自主创收收入,净利润,成本,与去年相比同比增长或减少的比例。

3、改善服务软硬件投入的资金。

二、要求提供的部门自有的数据

饮食发展事业部:校内食堂营业额及服务学生数,校外食堂营业额及服务学生数,物流配送总额,“文明食堂”、“标准学生食堂”创建情况及数量。

学生公寓物业服务事业部:管理服务的学生人数及宿舍间数,检查宿舍内务卫生间·次,保洁面积,无偿打扫卫生间间次,接待安排新生数,办理毕业生离校手续人数,学生搬迁人数,“文明宿舍”、“标准学生宿舍”创建情况及数量和申报率、通过率及变化情况。

校园物业服务事业部新模范马路分部:校园室外环境保洁面积及保洁天·次,家属区室外环境保洁面积及保洁天·次,室内保洁的楼栋数、教室数、总面积及保洁天·次,清运垃圾车数,清理卫生死角数,开展爱国卫生活动或校园环境整治活动情况。公共绿化养护和管理面积,铺种草坪面积,种植乔灌木株数,清除杂草次数,修剪草坪次数,修剪树木棵数。学生浴室开放天数,洗浴人次数,水电用量及费用。开水房开放天数,供应开水数量,水电用量及费用。布置会场次数,悬挂横幅条数。

校园物业服务事业部科技创新大楼分部:管理服务面积,会议活动接待服务数,

汽车运输管理服务中心:总出车班次数(单程)、运送人数及行程公里数,班车出车、其他车辆出车、学生实习实验、学生搬迁、新生接待、新生军训等汽车运输任务的出车班次数(单程)、运送人数及行程公里数。

维修服务与建设工程中心:完成的中大修项目数及产值,完成的零星维修工单数及产值。

南京工业大学科苑宾馆:旅客入住人·天数,客房住宿率。

江苏安居物业管理公司:现有物业管理项目的类型、数量及面积,物业管理项目的增减情况。

江苏安居高校电梯工程有限公司:现有维保电梯的类型、数量,电梯维保数量的增减情况。

集团后勤工作总结篇3

一、财务财产管理方面

财务工作在学校领导带领下、严格按规定的财务、会计制度实施管理、依法照章做好财务管理工作、管理好教育经费的收支。在资金使用上、严格执行审批制度、坚持按计划行事、合理使用资金、保证专款专用、坚持以“少花钱、多办事、办好事”为原则、用好学校每一分钱、提高资金的使用效率。在重大的资金使用上、学校通过行政会议讨论、并向全体教师公示、接受群众监督。具体工作如下:

1、协助校长做好学校经费的收支管理、认真编制年度的预算经费。本着“量入为出、收支平衡、保证重点”的原则、加强资金管理、合理安排资金、编制好本年度的修购经费及房修费计划、开源节流、提高资金使用效果、确保学校教育教学的各项工作任务顺利完成。

2、严格执行“一费制”收费标准、做好收费公示。在学生收费管理上、严格按照收费公示规定的项目、标准、范围进行收费、严格实行“一费制”收费制度、做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费项目、无随意提高收费标准等现象、并做好收费公示、自觉接受社会、学生家长的监督。学期末、学生课本费、作业本费等代办费开支情况及时印发清单、向每个学生家长公示、并以告家长书的形式告之家长。

3、加强校产管理、提高使用效率。在财产管理上、按规定的管理制度执行、做好财产记账和报损调整工作。除了切实做好教学的物资供应外、还要为教学提供良好的设施、更要管好、用好这些设施、确保财产的安全、充分发挥设备的作用、更好地为教育服务。张祥福担任仪器管理员后、在他所负责的实验室及仪器室、橱窗里的仪器设备摆放的井井有条;实验桌、地板上、橱窗玻璃一尘不染;录音机、投影仪等教学仪器领用、收回手续齐全;张老师这种认真负责的工作态度、得到广大教师的赞扬。

二、后勤常规管理方面

学校是培养人的场所、是文明的象征。要树立一所学校良好的形象、反映全校师生的精神面貌、必须营造一个“和谐、愉悦、安全、舒心”的工作、学习环境。而这些与后勤管理的优劣密切相关。因此、尽力做好后勤服务工作、显得尤为重要、做好后勤服务工作、实际是对我们学校“以德立校、依法治校、质量强校、科研兴校”的无形支持。为此、我们做好以下几方面工作:

1、做好教师教学用品及学生学习用品的分发工作。开学初、教学用品和学生的课本、簿册及卫生用品、按时无误地发到每个班级和师生手中、及时添补课本簿册、保证教育教学工作顺利开展。

2、做好后勤保障工作。学校的公开课、评优课、运动会、期终考试、升学考试等各项活动、我们总务处全力以赴、做好优质服务、保证各类活动正常有序进行。

3、做好教师各类服务工作。总务处克服工作繁、人员少的困难、坚持为办公室饮用水的使用情况清理。

4、做好学校设施的`维护工作。学校中需要小修小补的事情可以说天天都在发生、我们都能力所能及地加以处理好、总务人员本着节约的原则、自己动手做些小修理、如:门窗、门锁、电灯等、并做到随叫随到。

三、人事劳资方面

完善了教职工名册的年初报、年报、年度考核报送、学年初报表;教职工薪级工资的调整、每月各种保险的缴款、绩效的发放、用款计划的报送、工资的报送、工资季报、年报、教育经费的年报等工作。

四、工作反思

步履艰难辛苦地走过一年、在xx小学这个十分市井、拉帮接派、部分教师的素质连农民都不如、没有奉献精神、只想索取、工作上不思进取、只知翻空话的环境里工作实在太累、工作干地越多、树敌越多、我为人人、但人人为自己。在这样的条件下开展工作的确艰难、所以请领导卸下压在我肩上的重担、让我还是活得轻松一点。

集团后勤工作总结篇4

20xx年9月,按照全国高校后勤社会化管理要求,xx职业学院改革后勤体制,由后勤服务集团负责学校后勤服务保障工作。从后勤服务管理处到后勤服务集团,各项服务保障工作平稳过度,全体后勤员工团结一心,努力工作,坚持“保障优先、服务至上”工作理念,紧紧围绕“三服务三育人”宗旨,以提供优质服务为重心,以开展“创先争优”活动为突破口,不断提升后勤服务质效,基本完成了20xx年各项工作任务。

(二)持续开展党风廉政教育,从严管理党员干部。加强党员干部作风纪律建设,落实《中共学院委员会关于开展以案促改专项工作方案》,扎实开展警示教育,组织党员干部签订了党风廉政建设目标责任书,实现廉政建设制度化、规范化、常态化。

(三)加强职工思想建设,强化了全员责任意识。积极贯彻“三全育人”要求,树牢“服务育人”理念,采取集体学习、典型宣讲、讨论交流等形式,职工思想道德水平和服务理念有了较大提升,主人翁意识和责任意识明显强化,后勤服务水平和服务质量有了较大提升。

二、完善体制机制,较好完成了年度核心目标任务

(一)健全规章制度,完善内部管理和运行机制

一是重组了组织架构。建立了“总经理——部门负责人——一线员工”的扁平化组织架构,分工明确,责任到人,组织运转更加顺畅高效。

二是完善了岗位职责。结合工作实际,梳理、制定了36种工作岗位职责,每个岗位员工明确自身职责和工作权限,从而更好的完成工作任务,也为绩效考核提供了依据。

三是配套了考核制度。明确了绩效考核标准和内容,各部门每天按照要求对照岗位职责进行考核评分,集团督查组每周对各部门至少检查考核一次,作为部门和员工绩效工资核算依据。

(二)加强业务技能培训,提升管理能力和服务水平

一是组织在岗培训学习。按照“三服务三育人”的总体要求,通过开展培训学习,进一步强化后勤人员的学习意识、服务意识、责任意识和落实意识,通过开展“树典型、争先进”活动,增强服务人员责任感,所有人员工作作风明显转变,执行力明显强化,服务效率明显提升,

二是组织法规制度学习。为了提升餐厅的服务水平,加强餐厅从业人员的业务培训。9月份邀请县食药局等部门对110名餐饮从业人员进行了为期一周的专门培训,包括《食堂管理实施细则》《食品安全法》《消防安全》《餐饮从业人员食品安全操作规范》以及窗口文明服务用语等。全年共进行了6场次集中培训和新员工入职培训,提高了餐厅从业人员的服务水平和技能。

(三)重视安全隐患排查整改,全年无发生安全责任事故

1、强化饮食安全管理。严把食堂进货关口,严格落实食材验收、入库、出库、生产、销售制度,杜绝安全隐患,有效防止了食物中毒案件的发生。加大对超市、商铺的检查力度,严格食品卫生销售法规,防止不合格食品、假冒伪劣商品出售。

2、确保学生公寓安全。

一是强化公寓纪律,将学生早出、晚归等违纪现象及时反馈给学生处,协同督促学生严守校规校纪。

二是强化安全检查,对违规恶行用电经常进行检查。学生处、保卫处、后勤集团对学生公寓进行定期联合检查,没收违章电器及管制刀具200多件,排查、维保灭火器36个,排除了安全隐患。

三是增强师生安全防范意识。11月20日,公寓管理科工作人员由于安全意识强警惕性高,及时发现电器失火并及时处置防止了一场火灾事故的发生。

3、加强重点部位安全管理。高度重视用电和消防安全等,坚决杜绝违规操作。对全校6个室外箱式配电站加装护栏更换锁具,对所有建筑物内的配电箱全部上锁,确保了用电的安全和师生生活的正常运行,保证了校园稳定和服务工作有序进行。

(四)多措并举科学管理,开源节流降低成本

1.做好“节约型”校园创建工作。为杜绝常明灯、常流水现象,拟制下发了《学院水电管理办法》,开展校园“低碳生活,一小时停电”活动,倡议师生节约资源,培养师生节约用水、用电的节能意识,降低办学成本。

2.加强24小时值班水电巡查。动力保障科每天进行用水用电情况检查、登记,全年更换水龙头122个,更换声控开关96个,对水电资源浪费现象予以通报,并追究区域责任人责任。

3.控制好学生公寓的用水用电。学生公寓的水电浪费是一件老大难问题,公寓水电费以往一直居高不下,今年在学校支持下安装了智能控电系统,对学生用电实行量化管理。既强化了管理员的职责,又培养了学生节约用电意识,节约了能源,也降低了成本,智能控电系统启用一个月来为学校节约了近5万元电费。

4.正在论证学校水网改造方案。目前学校生活用水主要使用自来水,自备井设计不够合理又有故障原因一直没有启用,水网改造方案确定以后,学校生活用水主要使用自备井水,每年将为学校节约近10万元自来水费。

(五)加强过程监督,确保服务质量

1.认真听取师生意见,不断改进工作方式。在教学楼、学生公寓、商业街、教师公寓等各个场所都设置了意见箱,畅通了民主渠道,及时收集广大师生的意见建议。在各个餐厅都设立有经理值班台和投诉电话,并悬挂意见本,全面收集师生意见。建立三级评价制度,开展了第二届年师生生活服务座谈会,全校师生共同监督,更好地促进了餐饮服务质量的'提升。

2.完善了后勤微信服务平台,提高智慧化反馈水平。增设了投诉功能,方便师生随时反映遇到的困难和问题,今年以来收到投诉24件,投诉问题全部得到尽快解决。

(六)实践“三全育人”理念,提升后勤育人能力

大力推进环境育人。深入开展爱国卫生运动,创建绿色校园。

一是加强对校园已有花木、草坪的管理,抓好了浇水、施肥、修剪、除草、防虫等关键环节,巩固了已有的绿化成果。

二是积极打造浓厚的校园绿色氛围。在植树节组织学生对校园进行了绿化,学生们对创建绿色校园留下了深刻的印象。

三是保持校园环境清洁整齐,做好公共公共区域清扫消毒工作,加强室内区域通风换气,确保教室整洁、宿舍通风良好。教室、宿舍和教师公寓房前屋后卫生及时打扫,营造干净、整洁的校园环境。四是通过开设劳动实践课,培养学生正确的劳动价值观和良好劳品质,也将学生素质养成教育落到了实处。

2.全面深化服务育人。让师生有更多获得感、幸福感。

一是强化校园修缮工作,不断完善硬件设施。开通微信平台报修服务,维修教室桌椅、维护多媒体设备、维修宿舍设施等,全年解决报修3000余次,上门维修近万人次,让师生在工作、学习和生活中享受到了更好的服务。

二是改善了学生的住宿环境,截止目前学生公寓每个房间都安装了空调,每栋楼房都安装有洗衣机、直饮水机等硬件设施得到了提高。

三是对各个学院的各项公差勤务有求必应,各学院教学活动提供了大力支持。

3.深入推进文化育人,讲好后勤故事。一年来后勤微信服务平台推送文章40余篇,从中国传统节日介绍到后勤先进员工风采展示,以及后勤开展各项活动的简介,都在无形当中影响着广大师生,培育着具有高校后勤特色的文化成果。

(七)认真做好疫情防控工作,确保学校师生身体健康。

1.建立后勤网格化管理,有效落实防疫任务。划分每栋学生宿舍楼、餐厅、校内商业服务场所等为一级网格,明确集团领导任一级网格长;

每个宿舍楼层、餐厅楼层、商业单元为二级网格,由相关职能部门部门负责人任二级网格长;

每个宿舍房间、餐厅窗口为三级网格,由各部门安全员、餐厅经理、商户经营者任三级网格长,分级负责管理。让每个区域、角落都有具体人负责、有领导监管,把每项防疫任务落到实处。

2.加强外来人员和物资管控。膳食服务中心和商业管理中心严格落实各项规定,把病毒挡在校门以外。

一是加强对进入学校的从业人员人员管理,由于疫情防控常态化,今年以来,所有餐厅以及商业从业人员持健康证上岗,并做相关核酸检查。

二是严格排查原材料供应,所有供货商必须提供证件齐全的资质证明,所有餐饮进货资料报膳食服务中心办公室备案。

三是入冬以来要求餐厅杜绝使用进口肉、海鲜之类的食品原材料;

对冷冻品加强监管,要求供货商提供同一批次的食品检疫检验合格证和外包装核酸检测报告。

3.充分发挥好校医院功能。学校医务室保障有力,制定了科学的防疫预案。疫情期间医务室积极储备防疫物资,加强人员值班执勤,坚持24小时为学校师生服务,实施公共事件突发预案,始终奋斗在抗疫一线,为学校的疫情防控工作贡献了应有的力量。

三、存在不足和努力方向

(一)服务水平和保障能力与师生需求和学校期望还有一定差距,今后要进一步转变服务观念、丰富服务内涵,努力满足师生不同需求。

(二)少数员工服务意识不强,集团整体服务质量不高。今后要强化全员学习培训工作,加强管理队伍作风建设,增强一些员工服务理念,不断提高整体服务质量。

(三)各餐饮实体负责人执行力不强,态度敷衍,师生提出的就餐价格、就餐环境、食品安全等问题不能及时彻底解决。今后要进一步落实责任、强化监管,提高师生餐饮服务质量。

四、20xx工作要点

(一)加强学习型团队建设,提高后勤管理水平,进一步提升后勤服务水平和服务效益。

(二)建立集团企业精神文化,增强集团凝聚力。

(三)完善各项规章制度,进一步理顺管理体制和运行机制,做到分工明确、责任到人、制度管事、制度管人。

(四)认真做好预算工作,实施目标管理,达到节约目的。

(五)提高后勤服务质量,让师生有更多获得感、幸福感。

(六)做好食品安全卫生工作,不断提高饮食质量

(七)加大绿色环保宣传教育力度,引导师生爱我校园,注重环保,做好校园绿化工作及原有花草树木养护工作。

(八)做好节约型后勤创建工作。

(九)严格采购制度,本着既满足需要,又注重节俭的原则,保证教学正常需要。

(十)规范校医务室工作,提高医疗卫生服务质量。

(十一)落实上级要求,确保不发生食品安全、生产安全、消防安全等责任事故。

集团后勤工作总结篇5

本学期、学校内勤工作以“争先创优”为思想指导、以深入实施素质教育为目标、以为进一步提高学校办学水平和教育质量服务为宗旨、不断优化学校内勤管理。现将一学期以来的工作总结如下:

一、学生食堂改革

1、期初通过召开住宿生家长会、解决住宿生配餐制问题。

2、与雇用人员签定协议书、进一步规范学生食堂、单身教工食堂的管理。

3、与“日辉包子店”签定协议书、解决学生早餐问题。

4、拟定生管职责、与生管人员对住宿生伙食开支情况进行阶段性小结。合理安排学生配餐。

二、学校环境改善

1、安排人员清除校园杂草、修剪花木。

2、安排人员对校园垃圾进行不定时的清除与焚烧。

三、办公用品及财产添置

1、为“三支一扶”教师添置生活必需品。

2、添置学生食堂窗帘和办公室窗帘。

3、为办公室添置办公桌7张、办公电脑5台、打印机3台。

四、工程改造、科室搬迁

1、完成一楼办公室改造、学生食堂锅灶、烟囱改造。

2、完成教师办公室、资料室的搬迁。

3、成功合理转移旗杆。

4、对一楼办公室、体育室窗户安全进行钢筋加固。

5、建设垃圾池2个、改造单身澡房1间。新建门卫厨房1间。

6、制作德育宣传栏1个。

五、后勤保障工作

1、下校解农远工程使用情况并对部分设备进行维修。

2、协调水、电、广电、电信等有关部门关系、联系督促技术人员对学生食堂电冰箱、保鲜柜、办公室办公电脑及网络、教学楼电路、窗户玻璃、门卫电路、监控摄像头、投影机等硬件设施的维修。

3、组织师生对操场活动的`石头进行初步的整平、努力排除安全隐患。

4、组织教师对各楼层的楼梯进行油膝划线。

5、组织人员对全校自来水因冰裂损坏进行不定时的修护、确保校园广大师生日常用水得到供应。

6、重新布置小会议室、学校荣誉牌匾上墙。定钉各处室牌、班牌。

7、组织人员对办公室一楼走道边及教室玻璃进行更换和修补。

8、联系人员对学校门前路段路肩和学校水泥场地边进行泥土填补、为春季绿化做准备。

9、组织人员对上期因突发水灾放假造成的未归还图书、免费循环使用教科书的回收。

10、组织人员对多媒体教室部少损坏的座椅进行修理和调整。

11、组织人员对对单元试卷、学习资料等材料的发放。

12、组织安排后勤人员做好其它保障服务工作、确保学生家长会、教代会、学生运动会、教研开放周、庆元旦、期末会考等系列活动的顺利举行。

13、对学校各处室财产进行登记造册和外流财产的回收、进一步规范学校财产的管理与合理使用。

六、其它工作

1、组织“人普”编码员及部分教师完成上级下达的对全镇7305户、30252人口的“人普编码任务。

2、组织教师完成对全镇最后一批“文盲”的测试材料及成绩登记造册材料的收集、归档。

3、组织学生参加县运动会。

七、存在问题

1、学校水、电浪费现象较为严重。

2、免费循环使用教材回收率不够。

后勤工作千头万绪、很多工作都要有超前的服务意识、作为后勤管理人员、我们只能以“勤快、勤俭、务实”的工作作风、通过有效的后勤管理、以最小的投入、最低的物质消耗、取得最大的效益、实现后勤管理中“人尽其才、财尽其力、物尽其用”、最终促成学校后勤管理的规范化。

集团后勤工作总结篇6

一年来、在学校领导的领导下、后勤人员认真落实了各项管理制度、联系实践积极开展工作、全力服务于教育教学、充当教学一线的坚强后盾、很好地完成了本年的任务。为发扬成绩、总结经验、继续干好今后工作、现将一学期来的工作总结如下:

一、提高思想认识、努力完成任务

针对目前的大教育环境、学校的发展如何、后勤管理水平怎么样等方方面面、都直接影响到学校的声誉。我们后勤人员深刻认识到这一点、在期初的工作计划中都谈到了如何在自己的岗位上创佳绩、努力为教育教学服务的'同时、体现出和平人的特点。先从思想上高度认识我们工作的重要性、然后在平时的工作时刻提醒着自己、从每件小事做起、尽心尽力完成各项任务。

二、心系师生生活、确保安全无患

今年初的大雪、给全校师生的学习和生活都带来了很多不便。大雪的出现、给我们的工作造成很大的困难、但也给我们提供了更好地服务于师生创造了条件、后勤人员在杜校长的带领下、及时扫掉树上和地面上的积雪和冰块、保护好学生的安全。

为了继续搞好学生午托中心、后勤部门真可谓是千方百计、尽职尽责。先是学校采用集中管理模式、我们负责的是食品安全管理和学生寝室设施的管理和维护。我们做到:每天至少3次去食堂检查、并将检查情况以及教师当天反映的情况进行反馈、及时整改到位、确保师生的伙食营养与卫生。每天2次检查学生寝室、发现问题及时解决、为了使师生不热、能睡个舒服午觉。

学校安全工作始终是我们工作的重点、我们每周进行了一次全校性的安全检查、及时排除安全隐患、并向上级报告了受损情况。组织全校师生有针对性开展安全紧急疏散演练、通过多次练习达到最快撤离速度、达到了预期效果。杜校长召开了安全工作会议、开展了一系列的安全教育活动、为全校师生创造一个平安、和谐的校园。

三、以教育教学为中心、是我们工作的永恒的主题

本学期、我还承担学校接送学生的工作、为了保障学生能够按时到校上课、我和司机每天早上不到6点就开始给加温、保证车能按时启动、并能按时接送学生。

为了保障学生下午的正常教学、我还负责学生中午的午休、中午让学生在各自的教室里休息。

进一步美化、绿化校园、努力创造良好的工作和育人环境也是我们的应尽之责、及时进行修剪、施肥、松土、治虫和浇水等工作、总之:学校后勤部门工作虽然繁絮、但我们始终坚信通过大家的不断努力、明天会更好、为了使和平更辉煌、我们会竭尽所能、永不放弃。

集团后勤工作总结篇7

时间过得真快,转眼间一个学期又在忙忙碌碌中过去了,现在又到了总结过去,展望未来的时候了。回顾一个学期来的工作,虽然取得一些成绩但于在座各位分不开,没有你们的支持和帮助我的工作将无开展,在此我想对在家说一声'谢谢,你们辛苦了'。我所做的工作,只是尽了一个教育工作者应尽的职责,下面我便将自己这一学期来所做的一些工作作一简单的小结:

在政治思想方面。我坚决拥护党的领导,热爱党的教育事业,时刻不忘一个共产党员所应担负的职责。平时我认真学习,积极参加学校组织的政治、业务学习,认真学习“三个代表”重要思想,树立教书育人,全心全意为全体师生服务的思想,扎扎实实地开展工作。

作为一个后勤人员,要多干实事,少说空话。本学期在后勤工作方面主要做了以下几方面的工作:

第一,保障学校教育教学工作有序正常开展,努力做好教师的后勤部长。学校的中心工作的教学,我作为主管后勤服务的总务主任,一定要保证学校各项设施、设备的正常运转。学校很多设施虽然比较新,但毛病却不可避免比如厕所里的高位水箱,教室里的电灯、电扇,还有一些电教设备,如录音机、投影仪等。我放弃休息时间,自己对这些设施设备进行维修,虽然苦一点,累一点,但为学校节省了不少开支。看着师生们能够正常地使用这些设施、设备,我感到的高兴。

第二,创设良好优美的校园环境,努力搞好学校的环境卫生工作。是我这个总务主任有不可推懈得责任,我们的学校比较大,对校园环境卫生的整治是件大事,也是件难事。本学期开学初,根据学校的实际情况和学生的年龄特点,我首先把校园划分为若干个区域,包干给各班负责。每天,我都要在校园的各个卫生包干区进行,发现问题及时进行处理。经过我和全校师生的共同努力,校园环境面貌良好,给上级领导和来宾留下了深刻的印象。其次,进一步搞好学校的绿化工作。平时我组织人员定期给学校绿化带进行除草,花草树木进行施肥、除虫、浇水,有时我自己利用星期天休息的时间,亲自来干。

第三,进一步完善食堂管理制度,强化质量意思和服务意识,努力为全校师生提供优质高效的服务。在食堂管理员庄伟民教师的配合下,本学期中学生在校就餐人数逐渐趋于稳定,而且人数逐月递增。食堂管理井然有序,食堂工作人员朴实勤劳,有责任心。工作人员能按食堂操作规则,并能做好清洗消毒方面的工作,真正使在校用餐的师生吃上了放心饭、放心菜。食堂工作人员以他们的吃苦耐劳的精神和全心全意为师生服务的思想,赢得了广大师生的认可。本学期为进一步完善食堂制度,提高食堂工作人员的服务质量,我组织他们学习了有关卫生方面的条例和知识,和他们签订了合同,使他们进一步明确了自己的职责。加强监督,严把进货关。食堂每次买菜,我都亲自参与,既要购买卫生新鲜的菜,又要考虑菜蔬的价格,因此我们每星期都要到常州凌家塘买菜。虽然跑的路多一些,人累一些,但是买的菜既便宜又能保证质量,我认为这也是值得的。为了合理使用好食堂的经费,进一步完善了食堂财务制度。能做到食堂帐目分明,帐、物、钱分别管理,从物品入库到领用,都要进行登记,做到帐、物、钱相符同时每月认真审核,使集体食堂越办越好。

本学期本人除了继续做好后勤服务工作外,还担任了一年级组的年级组长。平时与年级组的老师搞好团结,及时将学校有关通知、工作安排传达给老师,同时也将老师对学校的意见和建议反映给校长听,起好桥梁作用。在教师考核方面我坚持做到公平、公正、公开,每个月都比较全面地对本年级组的老师进行评分。

由于本人水平有限,对后勤管理还不够精通,很多事情做得还不尽人意。主要原因是思想上还存在着一些问题,办事能不强,思路不宽,还存在着一些依敕心理,希望广大教师能在今后的工作中帮助我,督促我,使我在工作中少走弯路,我也将认真学习先进的管理方法,适应当前教育发展的新形势,为了学生,我们将共同努力。

《集团后勤工作总结7篇.doc》
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